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J&P SPORTS INVESTMENTS & MARKETING전략 / 자본 / 상업 실행
J&P SPORTS INVESTMENTS & MARKETING스포츠 비즈니스 판단 설계
서비스진행 6단계결과물판단 구조근거
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서비스진행 6단계결과물판단 구조근거
00JP / SINM

경기 뒤의 비즈니스 / 전략·자본·실행

경기는 보입니다. 그러나 그 뒤의 비즈니스는 잘 보이지 않습니다.

어떤 기회는 숫자로 먼저 오지 않습니다. 가득 찬 경기장의 공기, 움직이는 도시, 오래 쌓인 신뢰, 아직 사업의 형태를 찾지 못한 가능성으로 옵니다. J&P는 그 생명력을 표 한 장으로 납작하게 만들지 않습니다. 오래 갈 수 있게 해 줄 권리, 사람, 자본과 실행 경로를 찾고, 안 되는 순간을 알려 줄 근거도 함께 찾습니다.

왜 중요한가

좋은 스포츠 사업에는 심장과 장치가 모두 있습니다. J&P는 둘을 함께 보존합니다. 사람들이 왜 움직이는지, 돈이 어디서 생기는지, 누가 권리와 권한을 갖는지, 무엇이 실행을 가능하게 하는지, 어떤 미디어·문화·상업 스필오버가 사건을 더 크게 만드는지를 함께 봅니다.

기업 업무 의뢰 상담서비스 7개 보기진행 6단계 보기

구단·권리자·브랜드·기관을 위한 스포츠 상업 자문. 후원 구조, 스포츠 권리, 사업성 검토와 시장 진입을 구체적인 산출물과 합의한 업무 범위로 연결합니다.

01복잡한 스포츠 비즈니스를 움직일 수 있는 결정으로 만듭니다.02기회의 수준은 질문의 수준에서 갈립니다.03스포츠는 숫자만으로 움직이지 않습니다. 관계만으로도 움직이지 않습니다.04어려운 판단을 범위가 분명한 유료 업무로 바꾸고, 반복되는 업무를 운영 자산으로 축적합니다.05여섯 단계로 어려운 질문을 통제 가능한 실행으로 바꿉니다.06회의가 아니라, 결정하고 실행할 수 있는 문서를 남깁니다.
01

기회를 여는 결정을 찾습니다

첫 일은 서비스 이름을 붙이는 것이 아닙니다. 경제성, 시점 또는 경로를 실제로 바꾸는 결정을 찾는 일입니다.

고객이 가져올 것
기회, 현재 위치, 만들고 싶은 변화, 결정일과 움직일 수 있는 사람.
J&P가 할 일
매력적인 이야기와 지금 내려야 할 결정을 분리합니다.
고객이 받을 것
하나의 날카로운 결정 질문과 그 결정이 열 수 있는 가능성 지도.
02

전체 상업 시스템을 설계합니다

권리, 관중, 상품, 유통, 파트너, 자본, 실행과 거버넌스는 따로 노는 발표 자료가 아니라 하나의 시스템입니다.

고객이 가져올 것
알려진 자산, 권리, 조직, 대상, 비용, 날짜와 목표.
J&P가 할 일
가치가 생기는 방식, 참여해야 할 사람과 시스템이 깨지는 지점을 함께 그립니다.
고객이 받을 것
책임자, 근거와 수익 엔진이 연결된 기회 구조도.
03

하나를 고르기 전에 여러 경로를 돌려 봅니다

책임 있는 전략은 보수적 기본안, 실행 가능한 운영안, 선택 가능한 미디어·문화·상업 스필오버를 나란히 비교합니다.

고객이 가져올 것
가능한 경로, 제약, 시간표, 자원과 절대 허용할 수 없는 결과.
J&P가 할 일
권리, 현금, 수요, 실행, 손실 가능성과 전략적 상승 여지로 각 경로를 시험합니다.
고객이 받을 것
지금 추진할 것, 나중에 키울 것, 버릴 것을 보여 주는 경로 비교표.
01JP / SINM

JPSPORTSINM 서비스 / 무엇을 맡고 무엇을 만들어 내는가

복잡한 스포츠 비즈니스를 움직일 수 있는 결정으로 만듭니다.

J&P는 좋은 아이디어가 권리, 시장, 돈, 사람, 관계와 실행 사이에 흩어져 있을 때 들어갑니다. 기회를 정의하고, 근거를 만들고, 여러 상업 경로를 비교하고, 투자자·이사회 자료를 준비하고, 통제된 실행을 조직합니다. 아래 일곱 가지가 그 일을 구성하는 핵심 서비스입니다.

왜 중요한가

조언 한 줄을 팔지 않습니다. 투자 논리, 근거, 상업 경로, 결정 문서, 책임자와 다음 행동이 하나로 이어지는 업무 묶음을 만듭니다.

01

상황·기회 정의

프로젝트가 아직 이야기 단계이고 대상, 결정, 권리와 빠진 사실부터 정해야 할 때 쓰는 구조입니다.

고객이 가져올 것
역할, 조직, 프로젝트, 시장, 현재 단계, 기한과 공개 맥락.
J&P가 할 일
결정 질문 하나를 만들고 확인·주장·누락 정보를 정리합니다.
고객이 받을 것
상황 메모, 권리 질문, 근거 요청과 다음 승인 단계.
02

상업 근거 브리프

여러 주장, 숫자나 관계를 제안 또는 결정 전에 읽을 수 있게 정리해야 할 때 쓰는 구조입니다.

고객이 가져올 것
출처, 가정, 초안 주장, 날짜와 뒷받침하려는 결정.
J&P가 할 일
근거를 분류하고 모순을 드러내며 주장마다 출처와 책임자를 붙입니다.
고객이 받을 것
사실·가정·목표·확인 불가·금지 결론이 분리된 브리프.
03

후원·파트너십 경로

제안, 적합한 상대 유형, 양쪽 실행과 승인된 접근 순서를 정해야 할 때 쓰는 구조입니다.

고객이 가져올 것
권리 목록, 목표, 대상, 예산 범위, 실행 능력과 결정 규칙.
J&P가 할 일
제안, 근거, 상호 의무, 선별 기준, 자료와 승인 순서를 적습니다.
고객이 받을 것
파트너 경로 브리프와 행동 계획. 상대의 동의를 보장하지 않습니다.
04

시장 진입 준비

다른 국가에 들어갈 가능성이 있어 소개나 지출 전에 책임 경로가 필요할 때 쓰는 구조입니다.

고객이 가져올 것
목표 시장, 하려는 활동, 현지 상대 유형, 일정, 자원과 알려진 규칙.
J&P가 할 일
현지 질문, 책임자, 전문가, 승인, 실행과 중단 조건을 정리합니다.
고객이 받을 것
현지 자격자에게 넘길 일을 포함한 시장 진입 지도.
05

투자자·거래 준비

투자자와 의사결정자가 검토할 수 있도록 상업 논리와 근거를 갖추되, 실제 계약과 돈의 이동은 별도 권한으로 남기는 구조입니다.

고객이 가져올 것
대상 법인·조직, 검토 구조, 결정일, 권리, 자금 용도, 비용, 자문가와 열린 질문.
J&P가 할 일
결정 메모, 권한 지도, 근거 색인, 현금·손실 지도, 관리 체계와 전문가 질문을 한 묶음으로 만듭니다.
고객이 받을 것
투자위원회가 읽을 수 있는 자료와 사적 계약·지급 전에 반드시 확인할 조건 목록.
06

실행·기록 위임

승인된 계획에 책임자, 일정, 근거, 문제 보고와 분명한 종료가 필요할 때 쓰는 구조입니다.

고객이 가져올 것
서명한 범위, 승인 행동, 책임자, 기한, 공급업체와 남은 위험.
J&P가 할 일
수락된 일만 조정하고 행동·변경·결정·완료 기록을 유지합니다.
고객이 받을 것
완료물, 남은 문제, 전문가 인계와 최종 상태 기록.
07

PASSPORT / 점검형 스포츠 경험 경로

경기일, 스포츠 방문 또는 여러 요소가 얽힌 경험을 손님에게는 자연스럽게 만들고, 뒤에서는 출입, 동선, 일정, 업체, 환대와 돌봄을 하나의 시스템으로 설계하는 서비스입니다.

고객이 가져올 것
종목·행사, 손님, 장소, 희망일, 필요한 출입, 원하는 경험과 반드시 편안해야 할 지점.
J&P가 할 일
경험을 구성하고 동선·업체 사슬을 점검하며 J&P 조정과 여행·규제 서비스를 나눠 운영 브리프를 만듭니다.
고객이 받을 것
동선, 출입, 호스트 순간, 업체 역할, 일정, 돌봄 지점과 비용 책임이 담긴 PASSPORT 경험 문서.
02JP / SINM

사건을 바꾸는 질문 / J&P의 판단 렌즈

기회의 수준은 질문의 수준에서 갈립니다.

먼저 여섯 개의 깊은 질문을 던지고, 이어서 회장·투자자·운영자가 한 문장으로 답할 수 있는 열두 개의 짧은 질문을 던집니다. 가치가 어디에 있고, 어떻게 돈을 벌며, 어떤 스필오버가 진짜이고, 합의 뒤 누가 일을 맡는지 빠르게 드러냅니다.

왜 중요한가

J&P는 넓은 질문과 냉정한 세부를 함께 붙듭니다. 좋은 질문은 투자 논리, 상업 경로, 필요한 근거 또는 다음 결정 중 하나를 실제로 바꿔야 합니다.

01

우리는 실제로 무엇을 사거나 만들고 통제하는가?

지분, 상환, 수익 배분, 사용 허가, 서비스, 접근과 소개는 전혀 다른 제안입니다. 정확한 권리가 상승 여지와 위험을 함께 바꿉니다.

고객이 가져올 것
대상 자산·문서·서비스, 제공자, 기간, 조건과 계속되는 의무.
J&P가 할 일
대상, 다섯 소유 층, 돈의 권리와 결정권을 분리합니다.
고객이 받을 것
정확한 권리 논리와 소유 지도.
02

유명함을 걷어내도 사업은 서 있는가?

유명인, 홍보, 좋은 소개와 상상한 미래 혜택은 경로를 키울 수 있습니다. 그러나 그것을 세기 전에 기본 사업이 스스로 서야 합니다.

고객이 가져올 것
빌린 명성을 뺀 수요, 권리, 상품, 실행 능력, 비용과 근거.
J&P가 할 일
기본 사업, 선택 가능한 이점과 근거 없는 목표를 나눕니다.
고객이 받을 것
자기 근거로 서는 가치 논리.
03

어느 시간표가 가치를 만들고 어느 시간표가 현금을 태우는가?

1–3개월의 현금, 첫 시즌의 실행, 1–10시즌의 수입·통제·상환·종료는 서로 다른 시간표입니다.

고객이 가져올 것
현금 필요, 단계, 운영 시즌, 의존 조건과 장기 목표.
J&P가 할 일
당장의 문제를 먼 미래 이야기로 숨기지 않고 세 시간표를 한 화면에 놓습니다.
고객이 받을 것
현금 필요, 책임자와 결정일이 보이는 시간 지도.
04

상상한 관심이 아니라 첫 반복 수입은 어디에 있는가?

관심은 권리, 상품, 구매자, 실행, 청구와 수금이 한 사슬로 이어질 때만 수입이 됩니다.

고객이 가져올 것
권리, 상품, 고객, 가격 논리, 실행 경로, 비용과 현재 근거.
J&P가 할 일
반복해 제공하고 측정할 수 있는 가장 작은 유료 업무 또는 상업 엔진을 찾습니다.
고객이 받을 것
첫 유료 업무에서 반복·확장 수입까지 이어지는 수익 사다리.
05

기본 사업을 짊어지지 않으면서 사건을 키우는 스필오버는 무엇인가?

미디어, 문화, 관광, 도시, 지역사회와 브랜드 효과는 큰 상승 여지를 더할 수 있습니다. 다만 각각 별도 권리, 파트너, 비용, 근거와 실행 결정이 필요합니다.

고객이 가져올 것
가능한 스필오버, 수혜자, 허가, 비용, 운영 책임자와 측정할 효과.
J&P가 할 일
기본 사업을 먼저 세운 뒤 스필오버를 각각 별도 층으로 비교합니다.
고객이 받을 것
지금 실행할 것, 나중에 키울 것, 제외할 것을 가르는 스필오버 지도.
06

합의 다음 날 아침 누가 일을 소유하는가?

서명만으로 가치는 생기지 않습니다. 실행, 현금, 근거, 변경, 보고, 문제와 다음 결정을 맡을 사람이 있어야 합니다.

고객이 가져올 것
운영 책임자, 의무, 단계, 보고 주기, 변경 권한과 종료 경로.
J&P가 할 일
합의를 실행에 필요한 사람, 기록과 결정에 연결합니다.
고객이 받을 것
책임자와 검토일이 있는 합의 뒤 실행 계획.
07

스폰서가 내일 사라져도 무엇이 돈을 버는가?

빌린 관심 없이도 남는 사업을 한 줄로 말해 봅니다.

08

이 사업에서 남이 쉽게 복제할 수 없는 권리는 무엇인가?

가치를 지키는 오래가는 권리·능력·위치를 찾습니다.

09

한 번의 결정 주기 안에 현금을 만들 수 있는 일은 무엇인가?

큰 이야기가 익기 전에 제공할 수 있는 가장 작은 유료 결과를 찾습니다.

10

처음부터 다시 만들지 않고 세 번 팔 수 있는 서비스는 무엇인가?

반복 제공은 운영 자산이 될 수 있는지 보는 첫 시험입니다.

11

첫 문서 뒤에 어떤 일이 리테이너가 되는가?

결과를 지키기 위해 반복할 조정·검토·보고·수정을 찾습니다.

12

세 번째 검증 사례 뒤에 무엇을 라이선스로 만들 수 있는가?

안정된 반복 모듈은 교육, 설치, 사례, 좌석, 검토 주기 또는 화이트라벨 가치가 될 수 있습니다.

13

스필오버의 이익은 누가 얻고, 실행 비용은 누가 내는가?

미디어·도시·관광·지역사회·브랜드 효과에는 수혜자, 지급자와 운영자가 필요합니다.

14

우리는 소유권·수입·접근·허가·서비스 중 무엇을 사는가?

서로 바꿔 쓸 수 없는 혜택을 흐린 이름 하나로 묶지 않습니다.

15

문은 열어 주지만 서명할 수 없는 관계는 무엇인가?

접근이 도움이 돼도 조직을 구속할 권한은 없을 수 있습니다.

16

성공하기 전부터 반드시 드는 비용은 무엇인가?

조사·제작·사람·여행·전문가·실행 비용은 결과보다 먼저 올 수 있습니다.

17

고객이 6개월 뒤 다시 돌아올 이유는 무엇인가?

업무가 끝나는지, 반복되는지, 더 큰 관계로 축적되는지를 드러냅니다.

18

합의 다음 날 아침 누가 실행을 맡는가?

상업적 약속에는 첫날부터 책임질 운영자가 한 명 필요합니다.

03JP / SINM

J&P 온톨로지 / 하드 파워와 소프트 파워를 함께 읽기

스포츠는 숫자만으로 움직이지 않습니다. 관계만으로도 움직이지 않습니다.

J&P는 자본·권리·권한·실행이라는 하드 파워와 신뢰·접근·평판·문화적 적합성·타이밍이라는 소프트 파워를 나란히 읽습니다. 아홉 렌즈로 사건을 읽고, 일곱 개의 이름 있는 장치로 기억·근거·숫자·권한·반대 근거·공개 지식·현장 지원을 관리합니다.

왜 중요한가

소프트 파워는 왜 문이 열리는지 설명하고, 하드 파워는 그 문 뒤의 일을 소유하고 돈을 붙여 실행할 수 있는지 결정합니다. J&P는 둘을 함께 읽은 뒤 결정, 책임자, 문서와 다음 행동으로 바꿉니다.

01

맥락

무슨 일이 벌어지고 있으며 왜 지금이고, 아무도 움직이지 않으면 무엇이 달라지는가?

고객이 가져올 것
사건, 시장, 시점, 영향받는 사람과 결정일.
J&P가 할 일
당장의 결정과 더 큰 이야기를 분리합니다.
고객이 받을 것
맥락 문장과 결정 시간표.
02

소유

정확히 어떤 자산, 권리, 기회, 서비스 또는 수입원을 다루는가?

고객이 가져올 것
대상, 보유자, 문서, 지역, 기간과 의무.
J&P가 할 일
법률·경제·운영·결정·근거의 소유를 나눕니다.
고객이 받을 것
다섯 층의 소유 지도.
03

권한

누가 말하고, 공개하고, 결정하고, 협상하고, 서명하고, 경로를 바꿀 수 있는가?

고객이 가져올 것
조직, 현재 역할, 허가, 한계와 종료일.
J&P가 할 일
평판이나 친분에서 빌리지 않고 권한을 하나씩 표시합니다.
고객이 받을 것
권한·승인 경로.
04

자금

자본이 실제로 존재하고, 사용할 수 있고, 허용된 출처이며, 결정 시점에 맞는가?

고객이 가져올 것
금액 또는 범위, 출처, 허용 용도, 시점, 조건과 결정 책임자.
J&P가 할 일
관심, 표시된 능력, 약정 자금과 실제 입금을 나눕니다.
고객이 받을 것
자금 상태·현금 시점 지도.
05

조건

무엇을 약속하고, 제외하고, 조건으로 두며, 얼마를 받고, 언제 취소하고, 어떻게 검토하는가?

고객이 가져올 것
초안 문서, 상업 가정, 단계, 비용과 변경 규칙.
J&P가 할 일
합의 내용과 의존 조건을 읽을 수 있게 만듭니다.
고객이 받을 것
조건·의존·실패 표.
06

전문가

법률·세무·회계·가치·규제·기술·사람 보호 중 어떤 판단을 이름이 적힌 자격자가 맡아야 하는가?

고객이 가져올 것
국가, 질문, 업체, 문서와 결정일.
J&P가 할 일
질문을 준비하고 전문가 답을 상업 결정에 연결합니다.
고객이 받을 것
전문가 지시서·책임 기록.
07

정산

누가 누구에게, 무엇 때문에, 어떤 사건 뒤에, 세금·외부 비용·취소·환불을 어떻게 처리하며 지급하는가?

고객이 가져올 것
지급자, 수취자, 결과물, 계산, 지급 사건과 정산 근거.
J&P가 할 일
청구, 후불, 단계별 지급, 반복 지급과 별도 합의한 참여 구조를 나눕니다.
고객이 받을 것
지급 사건·정산 지도.
08

실행

누가 실행, 근거, 변경, 문제 보고와 다음 결정을 소유하는가?

고객이 가져올 것
책임자, 수용량, 단계, 보고 주기, 의존 조건과 중단 권한.
J&P가 할 일
결정을 배정하고 감시하고 수정할 수 있는 업무로 바꿉니다.
고객이 받을 것
책임자가 있는 운영 경로.
09

기록

무슨 일이 있었고, 무엇이 남았고, 무엇이 바뀌었으며, 무엇을 배우고 재사용할 것인가?

고객이 가져올 것
결정, 행동, 근거, 변경, 완료물과 미해결 항목.
J&P가 할 일
좁고 정확한 기록을 보존해 다음 상품 또는 종료에 연결합니다.
고객이 받을 것
결정·실행·마감 기록.
10

Memory Office

들어온 이야기를 사실·기록·주장·해석·열린 질문으로 나눠, 반복된 말이 사실처럼 굳어지는 일을 막습니다.

출처와 열린 질문이 붙은 살아 있는 기억 지도.
11

Evidence Lock

결론·발표·외부 사용 전에 원본, 날짜, 출처와 변경 내역을 잠급니다.

통제된 근거 목록과 변경 기록.
12

Numerus Chamber

신뢰·접근·평판·타이밍을 자본·권리·권한·실행과 나란히 읽습니다. 어느 한쪽이 사건 전체를 설명한다고 꾸미지 않습니다.

균형 잡힌 힘의 지도와 결정의 긴장 지점.
13

Authority Desk

누가 결정·공개·접근·협상·서명·지급·변경할 수 있는지 각각 확인합니다.

권한 기록과 승인 경로.
14

Chromite

사건이 어려워질수록 불리한 사실, 모순과 약해지는 신호를 지우지 않고 기록합니다.

반대 근거 메모와 수정된 사건 상태.
15

Res Publica

쓸모 있고 근거가 있으며 공개 허가를 받은 지식만 비공개 사건에서 공개면으로 옮깁니다.

근거 경계가 분명한 공개 기록.
16

Research & Support Offices

지역 조사, 스카우팅, 참여자 돌봄과 실행 추적을 연결해 통찰이 실제 일을 맡은 사람에게 닿게 합니다.

책임자와 날짜가 있는 조사·지원 경로.

J&P의 차이는 엄격하게 정리하는 방식입니다. 독점 접근, 기관 지위, 규제 허가, 투자 성과 또는 다른 당사자를 대신할 권한을 주장하는 문장이 아닙니다.

04JP / SINM

J&P는 어떻게 돈을 버는가 / 판단에서 반복 자산까지

어려운 판단을 범위가 분명한 유료 업무로 바꾸고, 반복되는 업무를 운영 자산으로 축적합니다.

J&P의 수입이 큰 거래 하나가 끝날 때까지 기다릴 필요는 없습니다. 유료 진단으로 시작해 정해진 브리프·스프린트, 실행 위임·리테이너, 검토형 프리미엄 경로로 이어지고, 반복 검증된 부분은 라이선스 가능한 운영 시스템이 됩니다.

왜 중요한가

고객은 막연한 접근이 아니라 이름이 붙은 결과물에 비용을 냅니다. 각 단계는 입력, J&P 업무, 문서, 실행 책임자와 비용 기준을 분명히 하고, 문제를 끝내거나 다음 상품을 더 정확하게 만듭니다.

  1. 01유료 진단 → 결정 브리프 또는 제작 스프린트

    수락 기준과 종료점이 있는 브리프·스프린트.

  2. 02실행 위임 또는 리테이너 → 권리·후원·시장 경로 → PASSPORT 경험 구성

    경험 문서, 운영 동선과 분리된 파트너 비용 지도.

  3. 03검토형 프리미엄 경로 → Sense & Sensibility를 통한 창의적 스필오버

    고립된 디자인 파일이 아니라 범위가 분명한 창작 결과와 다음 상품.

  4. 04Evidence-to-Offer 시스템·라이선스 → 한 번의 청구서를 넘어선 정렬된 경제 구조

    누가 무엇에 왜 언제 지급하고, 어떻게 측정하며, 지급 뒤 무엇이 이어지는지 보여 주는 경제 구조 표.

01

유료 진단

흩어진 상황을 하나의 결정, 근거 공백과 추천 경로로 바꾸는 범위가 작은 첫 업무입니다.

고객이 가져올 것
조직, 역할, 문제, 현재 자료, 결정일과 자료를 읽을 사람.
J&P가 할 일
자료를 읽고 진짜 질문과 가장 작은 유효한 다음 행동을 찾습니다.
고객이 받을 것
상황 브리프, 근거 요청과 경로 제안.
02

결정 브리프 또는 제작 스프린트

문제가 정의되면 근거 브리프, 파트너 경로, 투자자 자료, 웹사이트 복구 또는 한 페이지 결정면처럼 끝이 분명한 업무를 만듭니다.

고객이 가져올 것
승인 질문, 원자료, 필요한 결과물, 기한과 검토 책임자.
J&P가 할 일
합의한 문서, 비교와 바로 실행할 수 있는 구조를 제작합니다.
고객이 받을 것
수락 기준과 종료점이 있는 브리프·스프린트.
03

실행 위임 또는 리테이너

첫 문서 뒤에도 반복 조정, 검토, 보고와 수정이 있어야 가치가 생기는 일이 있습니다.

고객이 가져올 것
승인 계획, 책임자, 주기, 단계, 공급업체, 예산 규칙과 보고 필요.
J&P가 할 일
경로, 근거, 결정, 변경과 실행 리듬을 유지합니다.
고객이 받을 것
월별 또는 단계별 실행·결정 기록.
04

권리·후원·시장 경로

권리, 후원, 파트너십 또는 시장 진입 질문의 제안, 근거, 상대 논리, 자료와 승인 순서를 구조화합니다.

고객이 가져올 것
권리, 목표, 대상, 상업 자원, 실행 능력, 시장과 승인 규칙.
J&P가 할 일
제안을 만들고 여러 상대 경로를 비교해 자료와 운영 계획을 준비합니다.
고객이 받을 것
상업 경로 브리프, 파트너 논리, 자료와 행동 기록.
05

PASSPORT 경험 구성

경기일·스포츠 방문의 출입, 동선, 환대, 업체, 일정과 돌봄을 하나의 점검된 경험으로 묶는 조정·설계 업무입니다.

고객이 가져올 것
행사, 손님, 장소, 날짜, 출입 필요, 원하는 순간과 서비스 기대.
J&P가 할 일
경로를 구성·점검하고 역할을 나누며 필요할 때 공개된 승인 업체를 연결합니다.
고객이 받을 것
경험 문서, 운영 동선과 분리된 파트너 비용 지도.
06

검토형 프리미엄 경로

비공개 기관 경로, Project Go Pro 또는 향후 Football Passport처럼 여러 단계가 필요한 업무는 진단에서 사람, 근거와 수용량이 준비됐을 때 열립니다.

고객이 가져올 것
완료한 검토, 결정 책임자, 전체 목표, 권리, 자원, 시간표와 필요한 전문가.
J&P가 할 일
비공개 범위, 단계, 검토 공간과 책임 실행 경로를 설계합니다.
고객이 받을 것
단계별 결정과 책임자가 있는 프리미엄 위임.
07

Evidence-to-Offer 시스템·라이선스

가장 큰 장기 상승 여지는 반복되는 접수, 근거, 권리, 보고, 검토와 마감 모듈을 재사용 가능한 기반으로 바꾸는 데 있습니다.

고객이 가져올 것
반복 사례, 안정된 과정, 측정한 실행 원가, 조직 요구와 설치 환경.
J&P가 할 일
재사용 시스템과 사람의 개별 판단을 나누고 교육, 작업 공간, 검토와 관리 모듈을 구성합니다.
고객이 받을 것
검증 뒤 설치비, 사례, 좌석, 검토 주기, 교육 또는 화이트라벨 라이선스 구조.
08

Sense & Sensibility를 통한 창의적 스필오버

JP House 전반의 선별된 창작 업무는 정체성, 근거와 이야기를 Brand & Portfolio Audit, Website Rescue, One-Page Portfolio, Press Kit, 워크숍, Story Edition 또는 Archive 위임으로 바꿀 수 있습니다.

고객이 가져올 것
소유한 원자료, 대상 독자, 문제, 필요한 공개·비공개 결과면과 자산 사용 권리.
J&P가 할 일
기존 창작 사다리로 업무를 보내고 각 결과물을 스포츠·기관·개인의 원래 목표에 다시 연결합니다.
고객이 받을 것
고립된 디자인 파일이 아니라 범위가 분명한 창작 결과와 다음 상품.
09

한 번의 청구서를 넘어선 정렬된 경제 구조

올바른 구조와 전문가 판단이 뒷받침하면 인보이스, 단계별 지급, 후불, 반복 수용량, 별도 합의한 참여, 설치, 교육, 사례, 좌석, 검토 주기 또는 화이트라벨 라이선스를 조합할 수 있습니다.

고객이 가져올 것
결과물, 지급자, 시점, 측정할 기여, 비용, 세금, 손실 가능성, 결정권과 법률·회계 질문.
J&P가 할 일
기본 업무비, 외부 비용과 상승 조건을 숨기지 않고 경제 구조 선택지를 비교합니다.
고객이 받을 것
누가 무엇에 왜 언제 지급하고, 어떻게 측정하며, 지급 뒤 무엇이 이어지는지 보여 주는 경제 구조 표.
05JP / SINM

일하는 방식 / 질문에서 실행까지 6단계

여섯 단계로 어려운 질문을 통제 가능한 실행으로 바꿉니다.

기회를 정의하고, 권리와 권한을 찾고, 업무를 합의하고, 근거와 손실 가능성을 시험하고, 행동 경로를 만든 뒤 실행과 기록을 마감합니다. 매 단계에서 고객이 주는 것, J&P가 하는 일, 돌아오는 결과와 다음 판단이 보입니다.

왜 중요한가

직선으로 밀어붙이는 절차가 아닙니다. 새 근거가 나오면 투자 논리를 강화하고, 경로를 바꾸거나, 한 단계 전으로 돌아갑니다. 넓은 가능성을 잃지 않으면서 실제 결정으로 좁혀 가는 방식입니다.

01

상황을 정의합니다

넓은 관심을 이해하고 고칠 수 있는 결정 하나로 바꿉니다.

고객이 가져올 것
조직, 실제 역할, 프로젝트, 국가, 현재 단계, 결정일과 공개 근거가 있으면 그 링크.
J&P가 할 일
결정 질문을 쓰고 사실·주장·확인 불가와 결정 책임자를 정리합니다.
고객이 받을 것
상황 메모, 누락 자료와 진행·보류·중단 제안.
다음 판단
고객이 바로잡습니다. 신원·역할·책임 연락처를 확인하지 못하면 멈춥니다.
02

권리와 승인을 확인합니다

누가 대상을 소유하고 공개하며 업무를 승인하고 서명할 수 있는지 찾습니다.

고객이 가져올 것
관련 법인·조직, 권리 보유자, 발언권자, 결정권자와 현재 근거.
J&P가 할 일
소유·통제·서명·한계·이해관계·사람 보호·전문가 질문을 표시합니다.
고객이 받을 것
근거와 누락이 보이는 권리·승인 지도.
다음 판단
허가, 서명자 또는 사람 보호 경로가 불명확하면 외부에 접근하지 않습니다.
03

서면 업무를 합의합니다

무엇을 만들고 제외하며 누가 책임지고 비용과 변경을 어떻게 처리할지 정합니다.

고객이 가져올 것
필요한 결과, 기한, 예산 범위, 국가, 제한과 외부 전문가 필요.
J&P가 할 일
결과물, 책임자, 검토자, 일정, 비밀유지, 비용 계산, 세금, 외부 비용, 지급, 취소와 중단을 씁니다.
고객이 받을 것
수락·수정·거절할 수 있는 제안서 또는 업무지시서.
다음 판단
계약 주체, 서명자, 범위, 비용과 지급 조건 승인 전에는 시작하지 않습니다.
04

근거와 위험을 확인합니다

사실과 주장을 나누고 경로가 의존하기 전에 무엇이 실패할 수 있는지 봅니다.

고객이 가져올 것
정한 목적과 승인된 경로로 공유하는 합의 자료만.
J&P가 할 일
근거를 분류하고 권리·돈·의존·실패·이해관계·사람 영향을 확인합니다.
고객이 받을 것
근거 목록, 위험표, 열린 질문과 추가 자료 요청.
다음 판단
출처가 충돌하거나 필수 근거, 자금 출처 또는 지급 이유가 불명확하면 보류합니다.
05

행동 경로를 만들고 승인합니다

누구에게, 왜, 누가, 어떤 정보로, 어떤 승인 뒤에 접근할지 정합니다.

고객이 가져올 것
결정 규칙, 허용 상대 유형, 승인된 사실과 검토 가능한 자료.
J&P가 할 일
순서, 책임자, 허용 문구, 공개 한계, 검토일과 기록 의무를 적습니다.
고객이 받을 것
승인된 행동 계획, 문구, 자료, 담당자와 날짜.
다음 판단
서면 승인과 현재 권한 없이 이름·문서·소개를 쓰지 않으며 이해관계나 큰 범위 변경 시 멈춥니다.
06

실행하고 기록을 마감합니다

승인된 일만 수행하고 완료·변경·인계·중단·미해결 상태를 남깁니다.

고객이 가져올 것
각 외부 행동의 승인과 결정을 책임질 사람 한 명.
J&P가 할 일
수락된 일을 하고 행동·변경을 기록하며 문제를 알리고 제한 업무는 자격자에게 넘깁니다.
고객이 받을 것
결과물, 행동·결정 기록, 열린 문제와 최종 상태.
다음 판단
권한 철회, 권리·비용의 큰 변경, 전문가 중단 또는 법률·안전·사람 보호 문제가 생기면 멈춥니다.
06JP / SINM

고객이 받는 것 / 결정을 움직이는 문서

회의가 아니라, 결정하고 실행할 수 있는 문서를 남깁니다.

회의는 분위기를 만들고도 아무것도 남기지 않을 수 있습니다. J&P는 판단, 권리·권한, 근거, 돈·의존 조건, 가치·손실 가능성, 행동·완료를 여섯 개의 연결된 기록으로 바꿉니다.

왜 중요한가

이 문서들은 경영진의 질문에 답합니다. 무엇이 기회인지, 무엇을 소유하는지, 무엇이 사실인지, 돈은 어디서 들어오고 나가는지, 무엇이 깨질 수 있는지, 누가 다음 행동을 맡고 실제로 무엇이 끝났는지를 보여 줍니다.

01

상황·결정 브리프

대상, 맥락, 결정, 책임자, 일정, 확인된 사실과 빠진 질문을 짧게 정리합니다.

고객이 가져올 것
조직, 역할, 프로젝트, 결정일, 공개 맥락과 한계.
J&P가 할 일
주장을 사실로 바꾸지 않고 결정을 만듭니다.
고객이 받을 것
검토할 수 있는 상황 브리프.
02

권리·권한 지도

누가 소유·통제·발언·승인·서명하며 계속되는 의무를 지는지 보여 줍니다.

고객이 가져올 것
법인·조직, 사람, 권리, 문서와 권한 근거.
J&P가 할 일
역할을 나누고 전문가 질문을 찾습니다.
고객이 받을 것
권리·권한 지도.
03

근거 목록

중요 문장의 출처, 날짜, 책임자, 뒷받침 사실, 상태, 모순과 누락을 기록합니다.

고객이 가져올 것
합의한 자료와 뒷받침하려는 결정.
J&P가 할 일
전문가 전용 결정을 대신하지 않고 근거를 분류·연결합니다.
고객이 받을 것
근거 목록과 추가 자료 요청.
04

돈·비용·의존 지도

가능한 수입, 계획 지출, 업무비, 세금, 외부 비용, 시점, 지급자와 열린 질문을 쉽게 보여 줍니다.

고객이 가져올 것
사용 가능한 수치 또는 범위, 출처, 가정, 비용, 날짜와 의존 조건.
J&P가 할 일
근거·예상·목표를 나누고 예측을 만들지 않습니다.
고객이 받을 것
현금·비용 지도.
05

가치·위험·중단 목록

기대 혜택마다 의존 조건, 손실 가능성, 경고 신호, 책임자와 대응을 붙입니다.

고객이 가져올 것
기대 혜택, 근거, 실패 경우, 한계와 위험 책임자.
J&P가 할 일
실패 조건과 승인 단계를 분명히 합니다.
고객이 받을 것
진행·관찰·보류·중단 목록.
06

행동·완료 기록

승인 행동, 담당자, 날짜, 변경, 문제, 전문가 인계, 완료물과 최종 상태를 기록합니다.

고객이 가져올 것
승인 계획, 행동 근거, 결정, 변경, 수락과 열린 문제.
J&P가 할 일
좁은 기록을 유지하고 정직하게 마감합니다.
고객이 받을 것
완료·인계·중단·미해결 상태.
07JP / SINM

투자자 테이블 / 상승 여지·실행 장치·책임자

투자자는 상승 가능성과 그것을 현실로 만들 장치를 함께 봐야 합니다.

J&P는 투자 논리, 수익 엔진, 정확한 권리, 필요한 현금, 손실 가능성, 단계와 책임자를 한자리에서 반박할 수 있는 결정 테이블을 만듭니다. 자료를 안전해 보이게 꾸미는 일이 아니라 기회를 더 정확하고 실행 가능하게 만드는 일입니다.

왜 중요한가

좋은 기회는 ‘왜 지금인가, 무엇을 만들거나 사는가, 가치와 수입은 어떻게 생기는가, 무엇이 사실이어야 하는가, 무엇이 깨질 수 있는가, 누가 다음 결정을 맡는가’를 하나의 사건으로 답합니다.

01

결정 문장

무엇을 승인·거절·보류하거나 추가 검토로 넘기는지 독자가 정확히 알아야 합니다.

고객이 가져올 것
제안된 결정, 기한, 이유와 현실적인 다른 선택.
J&P가 할 일
결정 문장 하나를 쓰고 요구 행동과 배경 설명을 나눕니다.
고객이 받을 것
책임자와 날짜가 적힌 결정 메모.
02

사실과 가정 장부

확인된 사실, 다른 사람의 주장, 내부 예상, 목표와 모르는 것을 같은 이름으로 부르면 안 됩니다.

고객이 가져올 것
날짜가 있는 근거, 업무 가정과 답이 없는 질문.
J&P가 할 일
중요한 문장을 분류하고 출처·날짜·책임자·상태를 적습니다.
고객이 받을 것
모순과 누락이 보이는 근거 장부.
03

권리와 승인 지도

관련 권리를 제공할 수 없거나 말하는 사람이 조직을 구속할 수 없다면 상업적 매력은 아무 힘이 없습니다.

고객이 가져올 것
법인·조직, 권리 보유자, 승인권자와 근거 문서.
J&P가 할 일
소유, 통제, 발언, 승인, 서명과 한계를 따로 표시합니다.
고객이 받을 것
전문가 확인 질문이 포함된 권리·권한 지도.
04

돈과 손실 가능성 시험

돈이 어디서 오고 어디로 가며 언제 필요하고 계획이 기대에 못 미치거나 멈추면 어떻게 되는지 보여야 합니다.

고객이 가져올 것
사용 가능한 금액 또는 범위, 용도, 시점, 비용, 의존 조건과 감당 가능한 손실.
J&P가 할 일
프로젝트 자금, 업무비, 세금, 외부 비용, 시점과 실패 조건을 나눕니다.
고객이 받을 것
경고 신호와 책임자가 있는 현금·손실 지도.
05

결정 뒤 실행 기록

승인이 끝이 아닙니다. 서명 뒤 실행, 변경, 보고, 문제와 마감을 책임질 사람이 있어야 합니다.

고객이 가져올 것
결정 책임자, 실행 담당자, 검토일과 변경 규칙.
J&P가 할 일
승인을 행동, 근거, 문제 보고와 최종 완료 기록에 연결합니다.
고객이 받을 것
승인·거절·변경·인계·미해결 항목을 보여 주는 결정 기록.
08JP / SINM

스포츠 비즈니스 시스템 / 서로 다른 사람, 서로 다른 권한

스포츠는 한 줄이 아니라 서로 분리된 결정의 시스템입니다.

프로젝트에는 구단, 권리자, 선수, 돈을 제공하는 사람, 브랜드, 전문가, 운영 조직, 지역사회와 스포츠·공공기관이 함께 걸릴 수 있습니다. 서로 연결돼도 의무가 합쳐지거나 한 참여자가 다른 참여자의 권한을 갖는 것은 아닙니다.

왜 중요한가

실제 참여자, 정확한 역할, 역할의 근거, 그 사람이 통제하는 결정과 책임의 한계를 확인해야 합니다. 생태계 그림은 이 차이를 지킬 때만 쓸모가 있습니다.

01

구단·리그·권리 보유자

대회, 시설, 미디어, 상품, 접근 또는 구체적 상업 권리를 통제할 수 있습니다.

고객이 가져올 것
정확한 권리, 지역, 기간, 제한, 승인권자와 근거.
J&P가 할 일
조직을 대리인, 관계사와 비공식 연락처에서 분리합니다.
고객이 받을 것
승인·실행 책임자가 표시된 권리 목록.
02

돈을 제공하는 사람·조직

돈이 실제로 있는지, 어디에 쓸 수 있는지, 얼마나 오래 둘지, 어떤 손실과 보고 조건을 받아들일지 결정합니다.

고객이 가져올 것
허용된 출처, 용도, 금액 또는 범위, 시점, 결정 방식과 조건.
J&P가 할 일
사용 가능, 가능성, 요청, 확인되지 않은 관심을 나눕니다.
고객이 받을 것
확실성을 꾸미지 않은 자금 상태 지도.
03

선수와 퍼포먼스 팀

사람이며 자산이 아닙니다. 고용, 대리, 복지, 개인정보, 초상과 상업 허가를 따로 봐야 합니다.

고객이 가져올 것
실제 역할, 필요한 경우 연령, 승인된 대리인, 고용 맥락과 허용 정보.
J&P가 할 일
상업 사용 전에 사람 보호, 동의와 전문가 필요를 확인합니다.
고객이 받을 것
제한 정보를 제외한 사람·권리 지도.
04

자격 있는 전문가

변호사, 회계사, 세무사, 가치평가자, 규제 자문가와 기술 전문가는 J&P가 대신할 수 없는 판단을 합니다.

고객이 가져올 것
정확한 질문, 국가, 대상, 결정일과 현재 자문 상태.
J&P가 할 일
질문과 자료를 정리하고 승인된 인계를 조정합니다.
고객이 받을 것
전문가 지시서와 책임 기록.
05

브랜드·미디어·유통

구체적 권리와 실행 의무 안에서 후원, 콘텐츠, 사용 허가, 대상 접근과 시장 경로를 제공할 수 있습니다.

고객이 가져올 것
목표, 대상, 필요한 권리, 승인 문구, 실행 능력, 예산 범위와 측정 계획.
J&P가 할 일
적합성, 허가, 의무, 근거, 이해관계와 승인 순서를 확인합니다.
고객이 받을 것
검토할 수 있는 파트너 브리프와 통제 경로.
06

팬·지역사회·시장

관심, 정체성, 신뢰, 참여와 가능한 수요를 만듭니다. 어느 것도 보장된 매출은 아닙니다.

고객이 가져올 것
믿을 만한 대상 근거, 지역 맥락, 접근 장벽과 참여자에게 줄 가치.
J&P가 할 일
관심, 허가, 상품, 전달, 전환과 유지 수요를 나눕니다.
고객이 받을 것
존중 조건이 포함된 수요 질문 지도.
07

기술·운영 조직

데이터, 시설, 공급업체, 보안, 시스템과 상업 약속을 실제로 지킬 사람을 제공합니다.

고객이 가져올 것
실행 과정, 책임자, 수용 능력, 의존 조건, 데이터, 보안과 복구 계획.
J&P가 할 일
운영 경로가 제안 의무를 수행할 수 있는지 확인합니다.
고객이 받을 것
능력 공백과 책임자가 보이는 운영 지도.
08

스포츠·공공기관

대회 규칙, 허가, 공정성, 고용 제한, 안전 의무와 공법상 요건을 정할 수 있습니다.

고객이 가져올 것
실제 종목, 국가, 활동, 참여자, 일정과 알려진 승인 경로.
J&P가 할 일
관련 기관이나 현지 자격자에게 확인할 질문을 정합니다.
고객이 받을 것
공식 판단이 아닌 규칙·허가 확인표.
09JP / SINM

소유·통제·의무 / 다섯 층으로 읽기

정확히 무엇을 소유하고 통제하고 받으며 무엇을 책임집니까?

스포츠 투자, 권리 거래 또는 파트너십이라는 말만으로는 책임 있는 결정을 할 수 없습니다. 실제 대상, 권리를 만드는 문서, 돈의 규칙, 결정 규칙과 서명 뒤에도 남는 의무를 알아야 합니다.

왜 중요한가

회사 지분, 상환받을 권리, 정해진 수익 일부, 무엇을 사용할 허가, 서비스, 접근과 소개는 서로 다릅니다. 제목이 아니라 문서가 실제로 존재하는 것을 정합니다.

01

실제 대상

회사, 시설, 계약, 프로젝트, 서비스, 사용 허가, 상업 권리 또는 정해진 수입원이 될 수 있습니다.

고객이 가져올 것
정확한 이름, 법적 제공자, 국가, 기간, 현재 상태와 근거.
J&P가 할 일
흐린 라벨을 걷어내고 제공할 수 있는 법인·조직에 연결합니다.
고객이 받을 것
분명한 대상 정의와 열린 질문.
02

법적 권리

문서는 소유, 상환, 사용, 접근, 독점, 정보 열람, 동의 또는 집행 권리를 만들 수 있습니다.

고객이 가져올 것
서명 또는 초안 문서, 당사자, 적용 국가, 효력일, 조건과 종료일.
J&P가 할 일
주장하는 권리와 관련 조항 또는 열린 법률 질문을 적습니다.
고객이 받을 것
자격 있는 검토를 위한 권리표.
03

돈의 권리

수입, 손실, 상환, 우선순위, 비용, 지분 희석 또는 명확히 정한 수익 배분이 될 수 있습니다.

고객이 가져올 것
계산, 지급자, 시점, 조건, 공제, 우선순위와 보고 근거.
J&P가 할 일
검증되지 않은 예측을 만들지 않고 계산과 의존 조건을 읽기 쉽게 합니다.
고객이 받을 것
가정과 누락이 보이는 돈의 권리 지도.
04

결정권

투표, 동의, 거부, 정보 열람, 이사회 권리, 운영 권한 또는 특정인에게 남긴 결정에서 통제가 생길 수 있습니다.

고객이 가져올 것
결정 목록, 권리자, 발동 조건, 기준, 회의 규칙과 집행 질문.
J&P가 할 일
영향력, 자문, 승인과 구속력 있는 통제를 나눕니다.
고객이 받을 것
책임자와 날짜가 있는 결정권 지도.
05

의무와 손실 가능성

권리에는 추가 자금, 실행, 보고, 규정 준수, 제한, 비밀유지, 운영 또는 손실 책임이 붙을 수 있습니다.

고객이 가져올 것
계속되는 의무, 책임자, 날짜, 비용, 의존 조건과 종료 조건.
J&P가 할 일
각 의무 옆에 근거, 책임자, 경고 신호와 대응을 붙입니다.
고객이 받을 것
의무 목록과 실패 조건 요약.
10JP / SINM

현금·비용·지급 / 누가, 언제, 무엇에 지급하는가

모든 비용이 같은 방식·같은 시점에 지급되지는 않습니다.

거래, 파트너십 또는 시장 진입이 끝나기 전에도 일이 시작될 수 있습니다. 책임 있는 범위에는 비용 종류, 법적 제공자, 지급자, 금액 또는 계산, 지급 의무가 생기는 사건, 세금, 외부 비용, 취소·환불과 중단 시 마지막 정산을 적어야 합니다.

왜 중요한가

이 페이지는 요율표를 공개하거나 지급을 요구하지 않습니다. 고객이 비용 책임을 지기 전에 제안서가 답해야 할 질문을 설명합니다.

01

결정 전

자료 준비, 신원·권한 확인, 질문 정리와 초기 전문가 검토는 진행 여부를 정하기 전에 생길 수 있습니다.

고객이 가져올 것
요청 업무, 제공자, 승인 최대 비용, 기한과 기대 문서.
J&P가 할 일
초기 업무를 나중 위임과 분리합니다.
고객이 받을 것
초기 업무 범위와 비용 한계.
02

검토 중

법률, 회계, 세무, 기술, 운영, 이해관계, 행동과 사람 보호 검토에는 별도 업체와 조건이 있을 수 있습니다.

고객이 가져올 것
전문가 질문, 국가, 업체 상태, 견적, 지급자와 승인 필요.
J&P가 할 일
전문가를 대신하지 않고 질문과 책임 기록을 조정합니다.
고객이 받을 것
외부 업체·승인 일정.
03

합의한 중간 결과

지급 시점은 막연한 성공이 아니라 객관적으로 설명한 문서, 승인 행동 또는 완료 단계와 연결돼야 합니다.

고객이 가져올 것
중간 결과 정의, 완료 근거, 금액 또는 계산, 청구와 수락 경로.
J&P가 할 일
수락 기준과 이의 절차를 읽을 수 있게 합니다.
고객이 받을 것
중간 결과·지급 기록.
04

합의 뒤

실행, 확인, 보고, 관리, 공급업체와 계속되는 전문가 자문에는 반복 의무가 생길 수 있습니다.

고객이 가져올 것
계속 책임자, 주기, 종료일, 반복 비용, 갱신과 취소.
J&P가 할 일
계속 업무를 운영·관리 계획에 연결합니다.
고객이 받을 것
계속 비용·책임 일정.
05

고객 부담 외부 비용

여행, 신고, 데이터, 번역, 시설, 공급업체와 전문가 비용을 일반 업무비 안에 숨기면 안 됩니다.

고객이 가져올 것
예상 종류, 업체, 예상액, 승인 기준, 지급자, 세금과 영수증 요건.
J&P가 할 일
외부 비용을 따로 적고 실제 승인과 근거를 기록합니다.
고객이 받을 것
승인·미승인 상태가 있는 외부 비용 목록.
06

취소·환불·중단 정산

업무가 취소되거나 중단될 때 번 돈, 쓴 돈, 이미 약정한 돈, 돌려줄 돈과 남은 지급액을 설명해야 합니다.

고객이 가져올 것
취소 사건, 완료 업무, 약정, 영수증, 선지급과 다투는 항목.
J&P가 할 일
책임 법인·조직을 위한 마지막 비용 기록을 준비합니다.
고객이 받을 것
최종 비용 명세와 열린 질문.
11JP / SINM

가치와 위험 / 같은 사각형, 같은 무게

가능성은 조건과 손실 가능성이 함께 보일 때만 쓸 수 있습니다.

스포츠 프로젝트는 매력적인 가치에서 시작하는 경우가 많습니다. 책임 있는 검토는 그 가치를 줄이고 늦추고 없앨 수 있는 조건을 바로 옆에 놓습니다. 이야기가 가격이나 권고나 약속이 되기 전에 둘을 같은 크기로 봐야 합니다.

왜 중요한가

아래 항목은 검토할 질문입니다. 특정 자산, 권리, 대상, 스폰서, 시설 또는 수입원이 실제로 있거나 성과를 낸다는 뜻이 아닙니다.

01

경기력과 대회

승리, 승격, 본선 진출과 선수 성장은 관심·접근·수입을 만들 수 있지만 결과는 빨리 바뀌고 상업적으로 통제하기 어렵습니다.

고객이 가져올 것
대회 수준, 경기 결과 의존, 과거 근거, 비용과 다른 계획.
J&P가 할 일
스포츠 가능성과 변동을 견뎌야 하는 상업 근거를 나눕니다.
고객이 받을 것
경기 결과 의존과 대안 지도.
02

미디어·콘텐츠·권리

콘텐츠는 대상을 만나고 상업 활동을 도울 수 있지만 소유, 동의, 지역, 기간, 플랫폼 규칙, 제작비와 수익 배분이 가치를 없앨 수 있습니다.

고객이 가져올 것
콘텐츠 대상, 권리자, 동의, 채널, 지역, 기간, 비용과 유통 규칙.
J&P가 할 일
권리, 승인, 제작, 공개와 수금의 사슬을 만듭니다.
고객이 받을 것
콘텐츠 가치·위험 표.
03

후원·파트너십

맞는 조직은 활동 비용이나 유통을 도울 수 있지만 한 스폰서 의존, 흐린 의무, 약한 측정, 평판과 지급 지연이 경로를 약하게 만듭니다.

고객이 가져올 것
제안, 대상, 권리, 상호 의무, 측정, 실행 책임자와 예산 범위.
J&P가 할 일
적합성, 허가, 집중, 실행과 갱신 조건을 확인합니다.
고객이 받을 것
파트너 가치·의무·의존 지도.
04

팬·지역사회·브랜드

정체성, 충성도와 참여는 수요와 장기 가치를 도울 수 있지만 불공정한 대우, 약한 혜택, 나쁜 실행과 정체성 남용이 신뢰를 무너뜨립니다.

고객이 가져올 것
대상 근거, 지역 맥락, 제안, 접근, 가격, 혜택과 의견 경로.
J&P가 할 일
관심, 허가, 수요, 전환과 유지 신뢰를 나눕니다.
고객이 받을 것
지역사회 가치·보호 계획.
05

인재 육성

훈련, 교육, 퍼포먼스 지원과 경력 경로는 스포츠·인간 가치를 만들 수 있지만 복지, 고용, 대리, 시간과 불확실한 결과를 보호해야 합니다.

고객이 가져올 것
참여자, 역할, 필요한 경우 연령, 프로그램, 제공자, 동의, 비용과 보호 경로.
J&P가 할 일
책임, 권리, 복지, 학습과 전문가 필요를 정리합니다.
고객이 받을 것
인재 경로·사람 보호 기록.
06

운영 개선

더 나은 사람, 자료, 업체, 결정 규칙과 반복 과정은 낭비를 줄일 수 있지만 부족한 능력, 책임자 변경과 한 업체 의존이 실행을 멈출 수 있습니다.

고객이 가져올 것
현재 과정, 책임자, 수용 능력, 자료, 업체 의존, 비용과 목표 개선.
J&P가 할 일
운영 경로와 가장 작고 믿을 만한 개선을 확인합니다.
고객이 받을 것
운영 공백·책임 지도.
07

시설·행사·경험

장소나 행사는 접근, 환대, 참여와 상업 활동을 만들 수 있지만 초기 자금, 허가, 사용률, 안전, 유지와 장기 운영비가 함께 따라옵니다.

고객이 가져올 것
권한, 시설, 용도, 일정, 사용자, 업체, 허가, 안전과 비용.
J&P가 할 일
결과를 예측하지 않고 능력, 허가, 운영 의무와 수지 질문을 정리합니다.
고객이 받을 것
시설 가치·의무 지도.
08

새로운 참여 구조

새로운 소유, 회원 또는 수익 방식은 참여를 넓힐 수 있지만 돈을 어떻게 회수하는지, 누가 결정하는지, 누구에게 맞는지와 법률·소비자 규칙을 확인해야 합니다.

고객이 가져올 것
제안 구조, 참여자, 권리, 돈의 경로, 결정 규칙, 비용, 기술과 국가.
J&P가 할 일
법률·회계·규제 전문가가 판단할 질문을 정리합니다.
고객이 받을 것
참여 구조 질문 목록.
12JP / SINM

자본 규율 / 전체 사각 스트라이프 판단 프레임

금액 없음. 결정일 없음. 승인권자 없음. 진행 없음.

자본 규율은 평판, 급박함이나 매력적인 이야기가 기본 사실을 대신하지 못하게 하는 원칙입니다. 금액 또는 현실적인 범위, 결정일, 허용된 자금 출처, 정확한 권리, 책임자와 실패 조건이 보여야 책임 있는 결정을 검토할 수 있습니다.

왜 중요한가

이 장은 공개 답변으로 투자 여부를 판단하는 도구가 아닙니다. 어떤 근거가 더 필요하고 어떤 결정이 승인된 투자·법률·회계 전문가에게 남는지 드러내는 틀입니다.

01

유명함을 빼고도 가치가 있는가

홍보, 유명인, 좋은 소개와 상상한 미래 혜택을 빼고 대상, 권리, 수요와 실행이 성립하는지 봅니다.

고객이 가져올 것
브랜드 효과와 근거 없는 관계를 뺀 기본 사업 근거.
J&P가 할 일
기본 근거, 선택적 혜택과 확인되지 않은 목표를 나눕니다.
고객이 받을 것
자기 근거로 서는 가치 문장.
다음 판단
확인되지 않은 이름이 있어야만 성립하면 멈춥니다.
02

세 가지 시간표

당장 필요한 현금·결정, 첫 운영 기간의 실행과 안정된 수입·통제·상환·종료로 가는 장기 경로를 나눕니다.

고객이 가져올 것
날짜, 현금 필요, 단계, 의존 조건과 장기 목표.
J&P가 할 일
단기 문제를 먼 미래 이야기로 넘기지 않고 시간표를 만듭니다.
고객이 받을 것
담당자가 있는 날짜별 경로.
다음 판단
급한 자금 필요를 숨기거나 장기 책임자가 없으면 멈춥니다.
03

정확한 권리

회사 소유, 상환, 정해진 수익 배분, 사용 허가, 서비스, 접근과 소개는 서로 바꿔 쓸 수 없습니다.

고객이 가져올 것
문서, 당사자, 국가, 기간, 조건, 돈의 권리와 결정권.
J&P가 할 일
문서가 제공하는 내용을 설명하고 전문가 질문을 적습니다.
고객이 받을 것
정확한 권리 요약과 열린 문제.
다음 판단
발표 자료와 문서가 다른 혜택을 말하면 결정하지 않습니다.
04

접근보다 권한이 먼저

좋은 연락처가 대화를 열 수는 있지만 조직을 대신하거나 비밀 정보를 쓸 권한을 자동으로 주지 않습니다.

고객이 가져올 것
발언, 공개, 접근, 협상과 서명에 대한 현재 허가.
J&P가 할 일
권한을 각각 확인하고 출처와 종료일을 기록합니다.
고객이 받을 것
외부 사용 전 권한 승인.
다음 판단
친분만으로 접근, 이름 사용 또는 공개하지 않습니다.
05

실패하는 경우

가치를 줄이고 실행을 늦추며 비용을 늘리고 사람을 해치고 권한을 무효로 하거나 경로를 끝내는 사건을 적습니다.

고객이 가져올 것
실패 유형, 경고 신호, 허용 한도와 책임자.
J&P가 할 일
각 사건을 검토·보류·대응·중단에 연결합니다.
고객이 받을 것
날짜가 있는 실패 조건 목록.
다음 판단
실제 대응 책임자 없는 일반 위험 문구는 인정하지 않습니다.
06

합의 뒤의 삶

서명 뒤 실행, 돈, 의무, 근거, 변경과 다음 결정을 감시할 사람이 없으면 가치가 사라질 수 있습니다.

고객이 가져올 것
운영 책임자, 보고 주기, 검토일, 변경 권한과 종료 경로.
J&P가 할 일
후속 실행과 최종 기록 구조를 만듭니다.
고객이 받을 것
관리·확인 계획.
다음 판단
믿을 만한 실행 책임자나 검토 경로가 없으면 멈춥니다.
13JP / SINM

내 위치 찾기 / 정보를 모으지 않는 안내

상품 이름이 아니라 현재 상황에서 시작합니다.

방문자는 이해, 평가, 준비, 연결 또는 실행이 필요할 수 있습니다. 이 공개 안내는 선택을 수집하거나 전송하지 않습니다. 가장 가까운 질문을 답하는 장으로 독자를 이끕니다.

왜 중요한가

경로를 고르는 것은 평가, 문의, 제안 또는 업무 수락이 아닙니다. 독자의 화면 밖에 기록을 만들지 않고 이름·문서·비밀 사실을 요구하지 않습니다.

01

이해가 필요합니다

대상, 권리 또는 결정이 평가할 만큼 분명하지 않습니다.

고객이 가져올 것
대상과 내리려는 결정을 스스로 적습니다.
J&P가 할 일
소유, 참여자와 결정 질문 장을 안내합니다.
고객이 받을 것
제출되지 않는 개인 읽기 경로.
02

평가가 필요합니다

기본 기회는 알지만 근거, 가치, 위험, 돈과 권한을 비교해야 합니다.

고객이 가져올 것
아는 권리, 날짜, 금액 또는 범위와 공개 근거를 스스로 적습니다.
J&P가 할 일
자본 규율, 가치·위험과 근거 장을 안내합니다.
고객이 받을 것
내부 준비 확인표.
03

투자자 결정을 준비합니다

책임 있는 사람이 사적 계약이나 지출을 검토하기 전에 프로젝트를 투자위원회가 읽을 수 있는 구조로 만들어야 합니다.

고객이 가져올 것
결정, 대상 법인·조직, 권리, 자금 용도, 근거, 손실, 일정과 담당 자문가를 스스로 정리합니다.
J&P가 할 일
거래 준비, 관리, 현금, 근거와 전문가 경계 장을 안내합니다.
고객이 받을 것
투자 판단 준비와 돈을 받을 권한을 분리한 준비 목록.

내 상황에 맞는 시작점

현재 상황부터
선택하세요.

세 가지 항목을 선택하면 어떤 내용을 먼저 살펴볼지 안내합니다. 이 안내는 평가, 제안이나 계약을 뜻하지 않습니다.

선택 내용은 이 화면에만 남습니다

선택 내용은 현재 브라우저 탭에서만 사용되며 새로고침하면 초기화됩니다. 외부로 전송하거나 저장·제출하지 않습니다.

무엇을 하려고 하나요?

01무엇을 하려고 하나요?

어떤 자원이나 역량을 갖고 있나요?

02어떤 자원이나 역량을 갖고 있나요?

지금 어느 단계인가요?

03지금 어느 단계인가요?

추천 확인 순서

세 항목을 모두 선택하면 확인 순서를 안내합니다. 0 / 3개 선택

이 도구에서는 큰 범주만 선택합니다. 이름, 문서나 비밀 정보를 입력하지 마세요. 안내 결과는 실사, 전문 자문이나 업무 수락을 뜻하지 않습니다.

J&P / RECEPTION

이 브랜드의 리셉션

다른 브랜드나 조직의 문을 대신하지 않습니다. J&P Sports Investments And Marketing의 기업 업무는 이곳에서 시작합니다.

BUSINESS / B2B

J&P Sports I&M Reception

후원, 스포츠 자산·권리, 전략·투자 제안과 시장 진입을 위한 하나의 분명한 기업 창구입니다.

Open the working Reception →
INDEPENDENT / PUBLIC

독립 공공 안내

아래 공식 외부 자료는 J&P의 서비스나 제휴기관이 아닙니다. 책임경영 기준과 축구 에이전트 제도를 직접 확인할 수 있습니다.

책임 있는 사업 수행 기준OECD Responsible Business ConductOFFICIAL EXTERNAL RESOURCE ↗축구 에이전트 규정·공식 안내FIFA Football AgentsOFFICIAL EXTERNAL RESOURCE ↗Investor, sponsorship, tax, privacy and employment sourcesJ&P Rights & Rules Desk28 OFFICIAL PRIMARY-SOURCE ROUTES →

링크를 열어도 J&P에 문의가 전송되거나 위임이 생기지 않습니다.

14JP / SINM

업무 과정 / 정식 승인 사이의 통제

여섯 프로젝트 단계는 여섯 업무 규율로 유지됩니다.

정식 단계는 프로젝트가 언제 움직일 수 있는지 보여 줍니다. 업무 규율은 그 사이 자료가 계속 쓸 수 있게 합니다. 버전, 책임, 근거, 변경, 소통과 완료를 둘러싼 혼란을 막는 것이 목적입니다.

왜 중요한가

이 규율은 프로젝트에 맞게 바꿀 수 있습니다. 서명 범위와 책임자가 허용하지 않으면 연락, 정보 수집, 지급 또는 전문가 결정을 승인하지 않습니다.

01

질문 장부 하나

열린 질문에는 한 가지 정확한 문장, 책임자, 필요한 근거, 기한과 상태가 있어야 합니다.

고객이 가져올 것
질문, 영향받는 결정, 책임자와 현재 근거.
J&P가 할 일
중복을 없애고 결정 질문과 단순 궁금증을 나눕니다.
고객이 받을 것
우선순위 질문 장부.
다음 판단
결정 책임자나 허용 목적이 없는 질문은 닫거나 보류합니다.
02

출처·버전 통제

어떤 문서가 현재이고 누가 바꿨으며 결론이 오래된 상태에 기대는지 알 수 있어야 합니다.

고객이 가져올 것
원본, 버전, 날짜, 책임자와 알려진 변경.
J&P가 할 일
출처 경로를 보존하고 업무 버전을 표시합니다.
고객이 받을 것
버전 목록과 변경 기록.
다음 판단
변경 이유를 설명하지 못하는 문서를 중대한 결정에 쓰지 않습니다.
03

책임자·기한 통제

책임자와 결정일이 없는 할 일은 업무가 아니라 배경 소음이 됩니다.

고객이 가져올 것
업무, 책임자, 권한, 기한, 의존 조건과 결과.
J&P가 할 일
각 업무를 지원하는 프로젝트 승인 단계에 연결합니다.
고객이 받을 것
책임자가 있는 행동 일정.
다음 판단
책임자가 움직일 수 없으면 다시 배정하거나 멈춥니다.
04

승인된 소통

외부 문구, 이름, 문서와 소개에는 보내는 사람, 받는 사람, 목적과 승인이 필요합니다.

고객이 가져올 것
대상, 메시지, 근거 자료, 공개 한계와 필요한 결정.
J&P가 할 일
문구를 권한, 근거, 개인정보와 서명 범위에 맞춥니다.
고객이 받을 것
승인 소통 또는 보류 이유.
다음 판단
권한 없는 접근이나 다른 사람 정체성 사용은 하지 않습니다.
05

변경·문제 기록

중대한 변경과 문제는 원래 경로를 승인한 사람에게 보여야 합니다.

고객이 가져올 것
변경 또는 문제, 날짜, 근거, 영향, 긴급성와 대응 제안.
J&P가 할 일
영향을 기록하고 재승인 또는 중단으로 보냅니다.
고객이 받을 것
변경·문제 기록.
다음 판단
법률, 안전, 권한 또는 사람 보호 문제는 즉시 보류합니다.
06

수락과 마감

완료에는 합의 결과, 검토, 인정한 한계, 열린 항목과 기록 보존이 필요합니다.

고객이 가져올 것
완료물, 수락 근거, 수정, 남은 의무와 최종 비용 상태.
J&P가 할 일
활동을 성과로 바꾸지 않고 마감 기록을 만듭니다.
고객이 받을 것
수락·인계·중단·미해결 상태.
다음 판단
조용히 닫거나 수락 기준 없는 성공 라벨을 붙이지 않습니다.

첫 대화에서 업무 수임까지

무엇을 의뢰하는지 먼저 분명하게.

범위를 정한 진단에서 시작합니다. 결과에 따라 단기 프로젝트, 지속 자문, 전문기관 의뢰 또는 종결을 제안하며, 다음 단계마다 업무 범위와 거래 조건을 별도로 합의합니다.
  1. 01

    상황·관계 정리 메모

    조직, 기존 관계, 과거 제안, 현재 상황, 결정 권한, 열린 질문과 다음에 필요한 요청을 정리합니다.

    받으실 산출물함께 확인한 상황과 다룰 결정.

  2. 02

    진단 범위서

    판단할 질문, 포함·제외 업무, 보수 기준, 일정, 필요 자료, 산출물과 중단 조건을 적습니다.

    받으실 산출물추가 약속 전에 승인할 수 있는 구체적인 업무 단위.

  3. 03

    판단·진행 경로 메모

    근거, 가정, 미확인 사항과 반대 근거를 검토하고 진행·수정·보류·중단·전문기관 의뢰의 이유를 설명합니다.

    받으실 산출물권고한 다음 단계와 그 이유가 남는 판단 기록.

  4. 04

    위임·업무 범위 계약

    계약 당사자, 범위, 권한, 보수, 외부 비용, 보고, 지식재산, 비밀유지, 종료와 관할을 명시합니다.

    받으실 산출물누가 누구를 위해 어떤 조건으로 일하는지 정한 서면 합의.

  5. 05

    실행·종결 기록

    실제 수행, 지출, 승인, 변경, 산출물, 인수, 남은 위험과 갱신·종결을 기록합니다.

    받으실 산출물업무를 이어받을 수 있는 인계 자료와 미결 사항 목록.

착수 전에 합의하는 거래 조건

제안서에 보수 기준, 외부 비용, 지급 시점, 책임과 완료 기준을 적습니다. 지속 업무는 다음 범위를 합의한 뒤 진행하며, 최초 문의만으로 장기 자문 계약에 들어가지 않습니다.

관계 담당자와 업무 담당자를 구분합니다. 다른 브랜드나 전문가가 필요하면 인계 목적, 받는 주체, 전달 가능한 정보와 다음 행동을 먼저 정합니다. 개인 대화 전체를 공동 메일함에 자동 전달하지 않습니다.

프로젝트 상황 전달하기 →
15JP / SINM

관리·의사결정 / 누가 결정하고 확인하고 바꾸고 멈추는가

회의가 끝난 뒤에도 책임이 남아야 계획이 믿을 만합니다.

governance는 네 질문에 대한 서면 답입니다. 누가 결정하고, 누가 실행하고, 누가 확인하며, 누가 변경하거나 중단할 수 있는가입니다. 사람, 날짜와 기록이 없는데 멋을 내는 말로 쓰면 안 됩니다.

왜 중요한가

관리 구조는 실제 법인·조직과 프로젝트에 따라 달라집니다. J&P는 상업 결정 기록을 정리할 수 있지만 이 방법만으로 이사회, 감독기관, 수탁 책임자 또는 법률 결정권자가 되지 않습니다.

01

결정 책임

중대한 결정마다 현재 권한을 가진 사람 한 명과 그 사람이 대표하는 조직의 기록이 필요합니다.

고객이 가져올 것
결정 목록, 법인·조직, 승인권자, 한계, 날짜와 대체자.
J&P가 할 일
결정을 책임자와 권한 근거에 연결합니다.
고객이 받을 것
결정권 목록.
다음 판단
경영진·투자자 같은 집단 이름으로 책임자를 대신하지 않습니다.
02

실행 책임

문서, 행동, 서비스 또는 근거를 실제로 만들 사람이 없으면 승인은 가치가 없습니다.

고객이 가져올 것
결과물, 담당자, 의존 조건, 기한, 수락 기준과 자원 한계.
J&P가 할 일
책임과 인계를 보이게 합니다.
고객이 받을 것
실행 책임자·일정표.
다음 판단
담당자에게 능력·권한·업체 지원이 없으면 보류합니다.
03

검토와 보고

진행, 비용, 근거, 의무, 위험과 열린 질문을 합리적인 주기로 확인해야 합니다.

고객이 가져올 것
검토일, 필요한 정보, 받는 사람, 기준과 기록 위치.
J&P가 할 일
무엇을 누가 확인하고 다음에 어떤 결정을 하는지 정합니다.
고객이 받을 것
검토 일정과 보고 양식.
다음 판단
중대한 정보를 숨기거나 필수 검토를 할 수 없으면 멈춥니다.
04

변경 통제

범위, 권리, 비용, 날짜, 당사자 또는 위험의 변경은 원래 승인한 결정을 바꿀 수 있습니다.

고객이 가져올 것
요청 변경, 이유, 영향, 책임자, 근거와 긴급성.
J&P가 할 일
이전 상태, 새 상태, 영향과 다시 필요한 승인을 적습니다.
고객이 받을 것
변경 통지와 결정 기록.
다음 판단
침묵이나 비공식 대화로 큰 변경을 승인하지 않습니다.
05

문제 보고

심각한 문제는 프로젝트 폴더에 익명 메모로 남기지 말고 결정할 수 있는 사람에게 보내야 합니다.

고객이 가져올 것
문제, 근거, 즉시 영향, 위험한 사람, 기한과 선택.
J&P가 할 일
문제를 전달하고 기록을 보존하며 필요한 결정을 적습니다.
고객이 받을 것
책임자·대응·날짜가 있는 문제 기록.
다음 판단
법률, 안전, 사기, 사람 보호 또는 권한 문제는 즉시 보류합니다.
06

마감과 학습

마감 기록은 완료·거절·변경·인계·중단·지급·미지급과 남은 일을 보여야 합니다.

고객이 가져올 것
최종 결과, 수락, 문제, 비용, 인계, 남은 의무와 근거.
J&P가 할 일
성과를 부풀리지 않고 좁은 완료 기록을 만듭니다.
고객이 받을 것
마감 문서와 다음 행동 목록.
다음 판단
중대한 의무나 분쟁을 표시하지 않은 채 완료라고 하지 않습니다.

관리 용어는 법인 직책, 수탁 의무, 이사회 권한 또는 규제 지위를 만들지 않습니다. 그런 지위는 적용 법과 정식 문서에서만 생깁니다.

16JP / SINM

사람 보호 / 결과보다 사람을 먼저

사람이 일을 짊어집니다. 시스템이 숨은 위험까지 떠넘겨서는 안 됩니다.

프로젝트는 조직, 국가와 직업을 가로지르지만 실제 일은 사람이 합니다. 각 사람에게 분명한 역할, 믿을 만한 근거, 공정한 조건, 안전한 정보 처리와 보복 없이 문제를 말할 경로가 필요합니다.

왜 중요한가

사람 보호는 부드러운 부가 항목이 아닙니다. 동의, 권한, 개인정보, 고용, 대리, 복지, 안전, 평판과 그 뒤의 모든 결정에 직접 영향을 줍니다.

01

역할과 권한을 적습니다

무엇을 결정·실행하고 무엇을 약속할 수 없으며 누가 역할을 바꿀 수 있는지 알아야 합니다.

고객이 가져올 것
이름, 조직, 실제 역할, 권한, 의무, 책임자와 근거 문서.
J&P가 할 일
공식 역할, 기여, 소속과 확인되지 않은 평판을 나눕니다.
고객이 받을 것
사람·역할·권한 기록.
다음 판단
현재 근거 없이 공식 대리인으로 공개하지 않습니다.
02

동의와 개인정보를 보호합니다

개인·비밀·의료·신원·미성년자 정보에는 분명한 목적, 최소 수집, 접근 제한과 오발송 대응이 필요합니다.

고객이 가져올 것
정한 업무에 승인된 경로로 허용된 정보만.
J&P가 할 일
불필요한 정보를 제외하고 개인정보 질문을 책임자에게 넘깁니다.
고객이 받을 것
최소 정보·접근 계획.
다음 판단
이 공개 사이트에서 민감정보를 모으지 않습니다.
03

이해관계를 공개합니다

금전, 개인, 고용, 대리와 소개 이익은 판단, 접근, 업체 선택이나 지급에 영향을 주기 전에 적어야 합니다.

고객이 가져올 것
관련 이익, 관계, 얻는 혜택, 영향받는 결정과 보호 방법.
J&P가 할 일
충돌을 기록하고 공개·분리·검토·철회 선택을 정리합니다.
고객이 받을 것
이해관계 기록과 승인된 보호 장치.
다음 판단
중대한 충돌을 숨기거나 공정하게 관리할 수 없으면 멈춥니다.
04

공정한 업무 조건을 씁니다

각 사람에게 의무, 시간, 비용·실비, 비밀유지, 공로 표시, 문제 경로, 취소와 종료 조건이 필요합니다.

고객이 가져올 것
역할, 결과물, 날짜, 보상 기준, 비용, 권리와 종료 필요.
J&P가 할 일
책임 법인·조직과 전문가가 판단할 상업 질문을 보이게 합니다.
고객이 받을 것
역할·조건 확인표.
다음 판단
J&P가 다른 사람 비용을 부담·보험·상환한다는 공개 약속은 하지 않습니다.
05

실행과 문제 제기를 보호합니다

침묵, 감당할 수 없는 업무량 또는 보복 두려움에 기대는 계획은 안전하지 않습니다.

고객이 가져올 것
능력, 근무 조건, 안전 문제, 보고 경로와 긴급 보호.
J&P가 할 일
문제를 알릴 경로와 업무를 멈출 사람을 정합니다.
고객이 받을 것
안전 보고·대응 기록.
다음 판단
법률, 안전, 복지, 괴롭힘, 착취 또는 미성년자 문제는 즉시 보류하고 전문가에게 넘깁니다.
17JP / SINM

근거와 공개 기록 / 근거 없으면 약속 없음

공개 기록은 목표보다 좁게 유지합니다.

믿을 만한 공개 문장은 출처, 날짜, 정확한 대상, 뒷받침하는 사실, 한계와 현재 상태를 보여 줍니다. 제안, 논의, 소개, 오래된 디자인, 다른 조직의 성과 또는 과거 발표를 현재 J&P 성과로 바꾸지 않습니다.

왜 중요한가

독자가 무엇을 증명하고 무엇을 증명하지 못하는지 알 수 있어야 근거가 쓸모 있습니다. 현재 주장은 현재 근거와 책임자가 필요하며 과거 주장은 과거라고 표시해야 합니다.

01

원본 출처와 날짜

날짜 있는 원본 기록이나 독자가 확인할 수 있는 믿을 만한 자료를 우선합니다.

고객이 가져올 것
원본 파일 또는 링크, 날짜, 책임자, 버전과 필요한 이유.
J&P가 할 일
출처 경로를 보존하고 중요한 버전을 비교합니다.
고객이 받을 것
위치·날짜·상태가 있는 출처 항목.
02

정확히 뒷받침하는 사실

자료가 실제로 보여 주는 사람, 조직, 사건, 역할, 기간과 행동만 적습니다.

고객이 가져올 것
공개하려는 문장과 근거로 쓰려는 출처.
J&P가 할 일
문장 각 부분을 근거에 맞추고 지나친 범위를 줄입니다.
고객이 받을 것
한계가 분명한 사실 문장.
03

바로 옆의 한계

현재 권한, 소유, 지지, 지급, 성과 또는 계속되는 관계를 따로 증명하지 못한다면 바로 옆에서 알려야 합니다.

고객이 가져올 것
독자가 잘못 이끌어낼 수 있는 해석.
J&P가 할 일
사실 옆에 가장 짧고 정확한 한계를 씁니다.
고객이 받을 것
사실·경계 문장 한 쌍.
04

현재·과거·제안·보류

시간과 상태는 근거 의미를 바꿉니다. 오래된 발표는 과거 사건을 증명할 수 있지만 현재 위임을 증명하지 못합니다.

고객이 가져올 것
관련 날짜, 새 자료, 책임자 확인과 알려진 변경.
J&P가 할 일
눈에 보이는 상태와 재검토일을 정합니다.
고객이 받을 것
상태가 표시된 기록.
05

사람 책임자의 확인

현재 고객, 파트너, 사무실, 자격, 사람, 가치, 비용 또는 업무 가능 문구에는 책임자의 확인이 필요합니다.

고객이 가져올 것
정확한 주장, 근거, 확인자, 확인 권한과 날짜.
J&P가 할 일
확인과 한계를 기록합니다.
고객이 받을 것
현재 주장 승인 기록.
06

수정과 철회

믿을 만한 기록에는 오류를 고치고 이전 상태를 보존하며 근거가 사라진 주장을 내리는 방법이 필요합니다.

고객이 가져올 것
문제가 제기된 문장, 새 근거, 긴급성, 영향받는 사람과 수정 요청.
J&P가 할 일
기록을 멈추고 근거를 비교해 결정을 남기며 뒷받침되는 내용만 공개합니다.
고객이 받을 것
수정·철회·재확인 기록.
언어 / 언더라이팅 통제

단어 하나가 다른 거래를 만듭니다.

투자 업무에서는 정의, 수식어 또는 조사 하나가 자산, 우선순위, 권한, 상환청구, 수수료 발생 조건과 손실 범위를 바꿀 수 있습니다. 그래서 J&P는 언어를 결정 뒤에 붙이는 장식이 아니라 언더라이팅의 일부로 다룹니다.

01

Orwell Copy

가장 넓은 정당한 독자가 이해할 수 있도록 평이하고 구체적으로 씁니다. 과장, 행위 주체의 은폐, 결정·의무·사실 없이 그럴듯하게만 들리는 문장을 걷어냅니다.

02

Wittgenstein System

단어가 무엇을 가리키는지, 어떻게 사용되는지, 누가 의존할 수 있는지, 범위가 어디서 끝나는지, 어떤 반례가 의미를 무너뜨리는지, 선택한 의미가 어떤 결정 결과를 만드는지 검증합니다.

03

검증과 기록 원칙

중요한 진술마다 근거, 출처, 권한, 책임, 의존 한계와 검토일을 연결해 신뢰가 맹목적으로 요구되는 대신 축적되고 반박되며 수정될 수 있게 합니다.

이는 J&P의 내부 작업 명칭이며 외부 표준, 학술기관과의 제휴, 전문자격 인증, 법률 의견, 투자 조언 또는 결과 보장을 뜻하지 않습니다.
현재 공개 기록 / 한계가 붙은 근거

업무 방법 옆에 회사의 공개 기록도 그대로 둡니다.

각 항목은 출처, 근거가 지지하는 좁은 명제와 증명하지 않는 범위를 함께 적습니다. 전체 공개 기록에는 법인·주소·사람·브랜드·언어 시스템과 법률 검토 경로가 남아 있습니다.

Stadium graphic published by FC Cartagena showing the FC Cartagena and J&P marks구단 공식 기록 · 2022–23

FC Cartagena

구단은 해당 시즌 서울 기반 J&P 브랜드와 한국 후원 개발 및 국제 확장을 위한 상업 협약을 공식 발표했습니다.

지분 소유, LaLiga 승인, 보장된 성과 또는 현재 계속되는 협약을 증명하지는 않습니다.구단 발표 열기 ↗
조직 · 공개 경로

한국 + 유타

공개 도씨에는 한국 등록사업 기록과 회사가 확인한 유타 운영·서신 경로를 분리해 적습니다.

모든 업무는 책임 법인·조직, 관할, 범위, 권한과 계약 경로를 별도로 확인해야 합니다.법인·주소 기록 보기 →
사람 · 제한된 관계

전문가 기여

현재·과거 기여는 타 고용주의 명성을 빌리지 않고 실제 위임, 공개 근거와 권한으로 설명합니다.

개인 프로필은 그 고용주의 참여·지지, 서명권이나 J&P 업무 책임을 만들지 않습니다.사람 기록 보기 →
포트폴리오 · 분리된 입구

JP universe

JP Organization은 포트폴리오·거버넌스 프레임워크, JP Sports Group은 더 넓은 스포츠 경로, Cure to Common Approaches는 공개된 B2C 후원 브랜드입니다.

연결된 이름이 하나의 법인, 동일 소유, 동일 계약 권한 또는 상호 책임을 자동으로 뜻하지 않습니다.포트폴리오 경로 보기 →
전체 기관 공개 기록 열기

별도로 검증한 날짜 있는 공개 기록 없이 특정 사례, 고객, 파트너, 사무실, 자격, 사람, 프로젝트 가치 또는 성과를 이 최대판에서 주장하지 않습니다.

18JP / SINM

가상 상황 / 방법이 다음 행동을 어떻게 바꾸는가

출발점이 다르면 필요한 근거와 승인도 달라집니다.

아래 상황은 모두 가상입니다. 현재 고객, 파트너, 기회나 과거 성과를 설명하지 않습니다. 대상, 권한, 돈, 사람과 결정 단계가 달라질 때 같은 방법이 어떻게 다른 질문과 문서를 요구하는지 보여 줍니다.

왜 중요한가

가상 상황은 사례가 아닙니다. J&P의 경험, 접근 또는 성과를 증명하지 못합니다. 책임 있는 경로에 필요한 질문과 문서를 교육 목적으로 보여 줄 뿐입니다.

01

구단이 새 상업 파트너를 찾는 경우

소개가 필요해 보이지만 먼저 제공 권리, 실행 능력, 목표, 근거와 승인권자를 정해야 합니다.

고객이 가져올 것
권리 목록, 대상 근거, 실행팀, 일정, 예산 범위와 결정 책임자.
J&P가 할 일
제안과 승인된 상대 기준을 준비합니다.
고객이 받을 것
파트너 브리프와 통제 행동 경로.
02

브랜드가 스포츠 활동을 검토하는 경우

기회는 목표, 대상, 권리, 실행비, 측정, 평판과 운영 능력에 맞춰 확인해야 합니다.

고객이 가져올 것
사업 목표, 대상, 국가, 예산 범위, 위험 한도와 내부 승인.
J&P가 할 일
관심을 비교 질문과 필요한 근거로 바꿉니다.
고객이 받을 것
결정 브리프와 평가표.
03

프로젝트가 다른 국가에 들어가는 경우

좋은 연락처는 시장 진입 계획이 아닙니다. 현지 법인, 규칙, 업체, 권리, 언어, 운영과 책임을 정해야 합니다.

고객이 가져올 것
활동, 목표 국가, 생각 중인 파트너, 일정, 자원과 허가.
J&P가 할 일
현지 질문과 전문가 경로를 만듭니다.
고객이 받을 것
시장 진입 준비도 지도.
04

기회 보유자가 자금을 찾는 경우

첫 일은 홍보가 아닙니다. 대상, 권리, 권한, 자금 필요, 용도, 근거, 손실과 전문가 질문을 정리해야 합니다.

고객이 가져올 것
법인·조직, 생각 중인 구조, 목적, 일정, 권리, 기록, 자문가와 결정 방식.
J&P가 할 일
투자를 제안·권고하지 않고 준비도 자료를 만듭니다.
고객이 받을 것
결정·전문가 질문 자료.
05

거래가 멈춘 경우

무엇이 실제로 멈췄는지 찾아야 합니다. 권한, 근거, 돈, 조건, 이해관계, 전문가 결론, 사람 보호 또는 실행 능력일 수 있습니다.

고객이 가져올 것
시간표, 마지막 승인 상태, 변경, 다투는 사실, 기한과 결정 책임자.
J&P가 할 일
기록을 고정하고 고칠 공백과 진짜 중단 조건을 나눕니다.
고객이 받을 것
중단 원인과 승인 가능한 수리 선택.
06

합의한 프로젝트가 통제를 잃는 경우

서명 뒤 책임자, 범위, 근거와 비용이 흐려지면 경로가 약해집니다.

고객이 가져올 것
서명 범위, 행동 기록, 책임자, 변경, 비용, 문제와 열린 의무.
J&P가 할 일
관리, 변경 통제와 마감 경로를 다시 세웁니다.
고객이 받을 것
회복 계획과 결정 기록.
19JP / SINM

전문가 경계 / 올바른 질문을 올바른 사람에게

조정을 자격 있는 전문가의 판단처럼 보여서는 안 됩니다.

스포츠 비즈니스에는 법률, 세무, 회계, 가치, 규제 투자, 기술, 의료, 사람 보호와 현지시장 질문이 섞일 수 있습니다. J&P는 질문을 정리할 수 있지만 책임질 자격 있는 제공자를 따로 적어야 합니다.

왜 중요한가

경계는 고객과 전문가를 함께 보호합니다. J&P가 정리할 수 있는 것, 전문가에게 남는 결론과 그 답을 믿기 전에 필요한 선임·권한 근거를 보여 줍니다.

01

법률

계약 효력, 소유, 집행, 고용, 개인정보, 규제 지위와 구제는 해당 국가 자격자의 법률 판단이 필요합니다.

고객이 가져올 것
정확한 질문, 당사자, 국가, 문서, 사실과 결정일.
J&P가 할 일
질문과 자료를 정리하고 승인된 인계를 조정합니다.
고객이 받을 것
법률 지시서·책임 기록.
다음 판단
J&P는 법률 의견을 내리지 않습니다.
02

세무·회계

세금, 인식, 보고, 감사, 연결과 회계 결론은 전체 사실을 본 자격자가 맡습니다.

고객이 가져올 것
법인·조직, 국가, 활동, 금액 또는 범위, 날짜와 현재 자문가.
J&P가 할 일
상업 흐름과 질문을 읽기 쉽게 합니다.
고객이 받을 것
세무·회계 질문 자료.
다음 판단
공개 세무·회계 결론을 제안하지 않습니다.
03

가치·재무 분석

정식 가치평가, 공정성 의견, 예측 또는 재무 권고에는 정한 방법, 근거와 전문가 책임이 필요합니다.

고객이 가져올 것
대상, 목적, 기준일, 권리, 기록, 가정과 사용 목적.
J&P가 할 일
상업 입력과 근거 상태를 정리합니다.
고객이 받을 것
전문가 준비도 목록.
다음 판단
확인되지 않은 가치나 예상 수익을 공개하지 않습니다.
04

규제 투자 업무

투자 제안, 권고, 주선, 중개, 자금 보관, 적합성 판단과 증권 업무는 법으로 제한될 수 있습니다.

고객이 가져올 것
국가, 참여자, 수단, 하려는 활동, 돈의 경로와 승인된 업체.
J&P가 할 일
질문을 찾고 공개 방법이 실행으로 오해되지 않게 합니다.
고객이 받을 것
제한 업무 승인 목록.
다음 판단
여기서는 투자금, 증권 주문, 권고 또는 자금 보관을 받지 않습니다.
05

기술·의료·퍼포먼스

공학, 시설, 정보 보안, 의료, 퍼포먼스와 안전 결론에는 올바른 근거와 자격자가 필요합니다.

고객이 가져올 것
시스템 또는 사람, 질문, 자료, 맥락, 위험, 업체와 결정일.
J&P가 할 일
상업 의존을 정하고 승인된 질문을 조정합니다.
고객이 받을 것
기술·의료 인계 기록.
다음 판단
J&P는 진단, 안전 승인 또는 기술 인증을 하지 않습니다.
06

사람 보호·현지 책임

미성년자, 취약한 사람, 여행, 행사, 고용 또는 현지 실행에는 분명한 보호와 현지 책임자가 필요합니다.

고객이 가져올 것
참여자, 국가, 활동, 제공자, 동의, 안전과 긴급 경로.
J&P가 할 일
보호 승인과 책임 조직을 확인합니다.
고객이 받을 것
사람 보호·현지 책임 확인표.
다음 판단
책임 경로가 없거나 사람에게 피해가 갈 수 있으면 즉시 멈춥니다.

브랜드 이름이나 조정 역할이 아니라 이름이 적힌 자격자가 전문가 판단을 책임집니다. 실제 업무마다 제공자와 범위를 따로 기록해야 합니다.

20JP / SINM

UNDERWRITE THE RISK / 원래 원칙과 정확한 뜻

Underwrite the risk. Then price it.

보험에서 underwrite는 보험 위험을 인수한다는 뜻으로 쓰입니다. 금융에서는 증권을 인수하거나 판매를 약정한다는 뜻도 있습니다. J&P는 여기서 어느 쪽도 약속하지 않습니다. 이 문구는 위험을 먼저 확인하고 기록한 뒤 업무, 책임, 비용과 지급 조건을 정한다는 뜻입니다.

왜 중요한가

쉬운 뜻은 이렇습니다. 무엇이 실패할 수 있는지, 각 의무와 비용을 누가 책임지는지, 어떤 근거가 빠졌는지, 누가 경고 신호를 보고 언제 보류·중단할지를 적습니다. J&P가 손실을 인수하거나 보험을 제공하거나 상환을 보장한다는 뜻이 아닙니다.

01

대상을 정확히 정합니다

대상이 단지 기회, 관계 또는 스포츠 프로젝트로만 적혀 있으면 위험을 검토할 수 없습니다.

고객이 가져올 것
정확한 회사, 계약, 권리, 시설, 서비스, 결정 또는 분명한 활동.
J&P가 할 일
대상을 이야기에서 분리하고 제공할 수 있는 법인·조직과 연결합니다.
고객이 받을 것
수정 가능한 대상 설명과 열린 질문 목록.
다음 판단
말하는 사람마다 대상이 달라지면 보류합니다.
02

권리와 권한을 확인합니다

프로젝트를 안다고 권리를 소유하거나 공개할 허가가 있거나 업무를 승인할 수 있는 것은 아닙니다.

고객이 가져올 것
권리 보유자, 서명자, 결정권자, 대리인과 현재 근거.
J&P가 할 일
누가 소유·통제·발언·승인·서명·변경할 수 있는지 적습니다.
고객이 받을 것
현재·과거·미확인 상태가 분리된 권한 지도.
다음 판단
권한이 없거나 빌린 권한이면 접근·공개·약정을 하지 않습니다.
03

근거를 시험합니다

원본 기록인지, 믿을 만한 보조 자료인지, 이해관계자의 주장인지, 근거 없는 가정인지에 따라 위험이 달라집니다.

고객이 가져올 것
날짜가 있는 기록과 아직 제공하지 못하는 정보에 대한 정확한 설명.
J&P가 할 일
출처, 날짜, 대상, 뒷받침하는 사실, 모순과 현재 상태를 확인합니다.
고객이 받을 것
결정에 쓸 수 있는 것과 없는 것이 보이는 근거 목록.
다음 판단
필수 기록이 충돌하거나 변조가 의심되거나 대상과 연결되지 않으면 보류합니다.
04

실패하는 경우를 씁니다

계획이 실패하고 비용이 늘고 늦어지고 사람에게 피해가 생기거나 경로를 쓸 수 없게 되는 경우를 평범한 말로 적습니다.

고객이 가져올 것
알려진 의존 조건, 마감일, 비용 한도, 보호할 사람과 허용할 수 없는 결과.
J&P가 할 일
각 위험 옆에 경고 신호, 책임자와 해야 할 대응을 붙입니다.
고객이 받을 것
진행·관찰·보류·중단 상태가 있는 위험표.
다음 판단
실제 문제가 생겼을 때 누가 움직이는지 없는 일반 면책문은 인정하지 않습니다.
05

서면 업무에만 비용을 붙입니다

비용은 구호로 정하지 않습니다. 결과물, 복잡성, 시간, 전문가, 외부 비용, 책임과 중단 조건에 따라 달라집니다.

고객이 가져올 것
필요한 결과물, 기한, 예산 범위, 제외 항목과 외부 전문가 필요.
J&P가 할 일
계산 방식, 지급자, 세금, 외부 비용, 지급일, 취소와 환불을 적습니다.
고객이 받을 것
시작 전에 수락·수정·거절할 수 있는 제안서.
다음 판단
이 공개 페이지는 비용, 비율, 지급 또는 업무 가능 상태를 만들지 않습니다.
06

검토와 중단 권한을 정합니다

위험표는 누가 계속 보고 필요할 때 멈출 수 있는지 정하지 않으면 쓸모가 없습니다.

고객이 가져올 것
결정 책임자 한 명, 실행 담당자, 검토일과 심각한 문제를 알릴 경로.
J&P가 할 일
누가 검토하고 문제를 받고 계획을 바꾸고 기록을 마감하는지 적습니다.
고객이 받을 것
책임자와 날짜가 있는 통제 경로.
다음 판단
책임자가 없거나 중단 조건을 무시하면 멈춥니다.

이 공개판에서 underwrite는 위험을 검토하고 책임을 배분한다는 뜻입니다. 보험, 손해 배상 약속, 손실 인수, 증권 인수, 자금 보관, 중개, 투자 자문 또는 수익 보장이 아닙니다.

21JP / SINM

쉬운 답 / 자주 오해하는 말

중요한 말은 독자가 뜻을 추측하게 두지 않습니다.

아래 질문은 잘못된 기대를 만들기 쉬운 말을 다룹니다. 일반 뜻, 이 공개판에서의 뜻과 그 뒤의 행동·중단 조건을 함께 답합니다.

왜 중요한가

일반 공개 정보입니다. 실제 프로젝트에는 다른 사실, 문서, 법과 전문가 자문이 필요할 수 있습니다.

01underwrite는 J&P가 손실을 떠안는다는 뜻입니까?

아닙니다. 보험에서는 위험 인수, 증권에서는 인수·판매 약정을 뜻할 수 있지만 여기서는 업무와 비용 전에 위험을 확인·기록한다는 뜻입니다.

고객이 가져올 것
이 공개 답변은 정보를 요구하지 않습니다.
J&P가 할 일
실제 범위라면 위험, 책임자, 근거, 경고와 중단을 적습니다.
고객이 받을 것
위험·책임 기록.
다음 판단
보험, 손해 배상, 증권 인수 또는 손실 보장이 아닙니다.
02J&P가 투자를 제안합니까?

아닙니다. 투자 제안·권고·주선·권유를 하지 않고 돈이나 증권 지시를 받지 않습니다.

고객이 가져올 것
투자금, 은행 정보 또는 신분 자료를 보내지 마세요.
J&P가 할 일
판단 구조만 공개 설명합니다.
고객이 받을 것
교육 정보.
다음 판단
법으로 제한된 일은 별도로 이름이 적힌 승인된 업체에게 남습니다.
03위임은 무엇입니까?

누가 누구를 위해 어떤 법인·조직을 통해 무슨 일을 얼마 동안 어떤 한계 안에서 하는지 적는 별도 서면 지시입니다.

고객이 가져올 것
나중 검증 경로에는 책임 당사자, 결정, 범위와 권한이 필요합니다.
J&P가 할 일
적합성과 권한 확인 뒤에만 제안서를 준비합니다.
고객이 받을 것
수락·수정·거절할 수 있는 서면 범위.
다음 판단
사이트를 읽거나 대화했다고 위임이 생기지 않습니다.
04소개가 관계를 증명합니까?

아닙니다. 소개가 있었다는 사건만 증명할 수 있습니다. 권한, 지지, 파트너십, 독점, 지급 또는 성과를 증명하지 않습니다.

고객이 가져올 것
공개 주장에는 날짜 있는 근거와 현재 책임자 확인이 필요합니다.
J&P가 할 일
사건과 한계를 따로 적습니다.
고객이 받을 것
경계가 있는 관계 기록.
다음 판단
근거보다 넓은 관계 이름을 쓰지 않습니다.
05스폰서나 파트너를 찾아 줍니까?

결과를 보장하지 않습니다. 서면 위임이 준비 또는 승인된 접근을 정할 수 있지만 외부 조직은 스스로 결정합니다.

고객이 가져올 것
나중 범위에는 권리, 제안, 근거, 실행과 승인 기준이 필요합니다.
J&P가 할 일
수락 시 제안과 통제 경로를 정리합니다.
고객이 받을 것
합의를 약속하지 않는 브리프·행동 기록.
다음 판단
응답, 승인, 지급 또는 완료를 보장하지 않습니다.
06왜 공개 가격이 없습니까?

비용은 결과, 책임, 복잡성, 시간, 전문가, 외부 비용, 세금, 지급과 중단 조건에 따라 달라집니다.

고객이 가져올 것
검증된 제안에는 결과, 기한, 예산 범위와 제한이 필요합니다.
J&P가 할 일
실제 프로젝트의 계산과 조건을 적습니다.
고객이 받을 것
별도 제안서.
다음 판단
공개 요율, 비율 또는 비용을 암시하지 않습니다.
07PASSPORT는 무엇입니까?

스포츠 방문·경기일 경로를 확인한다는 이전 브로셔 개념으로 보존합니다. 현재 예약 서비스가 아닙니다.

고객이 가져올 것
예약 요청이나 여행자 정보를 받지 않습니다.
J&P가 할 일
업체, 권리, 계약 주체, 개인정보와 수신 절차 확인 전에는 역사적 개념으로 둡니다.
고객이 받을 것
과거 맥락만.
다음 판단
예약, 공급업체 선임 또는 지급 없음.
22JP / SINM

리셉션 / 약속보다 먼저 상황

사무실은 열려 있습니다. 상황부터 시작하십시오.

이곳은 J&P Sports Investments And Marketing만의 기업 리셉션입니다. 후원, 스포츠 자산과 권리, 전략·투자 제안, 시장 진입 가운데 가까운 문을 고르거나, 어떤 문인지 아직 모르겠다고 편하게 말씀해 주셔도 됩니다.

왜 중요한가

처음부터 완벽한 용어를 갖출 필요는 없습니다. 어느 조직에서 어떤 권한으로 어떤 결정을 준비하는지 알려주시면, 맥락을 흐리지 않고 기록한 뒤 말씀하신 권한을 확인하고 첫 검토의 책임 자리를 정합니다.

01

후원

권리, 대상, 목적, 지역과 실행 능력에서 시작합니다.

고객이 가져올 것
조직, 결정 권한, 권리 목록, 예산 맥락과 가능한 경우 공개 근거.
J&P가 할 일
제안과 허가, 실행 의무, 측정 기준과 승인 경로를 나눕니다.
고객이 받을 것
사건번호와 후원 첫 검토.
02

스포츠 자산과 권리

자산이 무엇이며 누가 그 자산을 구속할 권한이 있는지 밝힙니다.

고객이 가져올 것
소유, 사용권, 통제, 제한, 관할과 필요한 결정.
J&P가 할 일
말씀하신 권한과 권리 범위, 의무, 충돌과 다음 근거를 확인합니다.
고객이 받을 것
사건번호와 스포츠 권리 첫 검토.
03

전략·투자 제안

결정 맥락, 경제성, 손실 가능성을 갖춘 범위 있는 제안으로 시작합니다.

고객이 가져올 것
책임 주체, 권한, 수단 또는 구조, 일정과 비밀이 아닌 근거.
J&P가 할 일
제안을 분류하고 어떤 판단에 어떤 질문이 먼저 필요한지 정합니다.
고객이 받을 것
사건번호와 전략 제안 첫 검토.
04

마케팅과 시장 진입

시장, 대상, 제안과 이루려는 운영 결과를 설명합니다.

고객이 가져올 것
조직, 권한, 지역, 경로, 현지 실행 능력, 제약과 목표.
J&P가 할 일
시장 진입의 질문과 다음에 필요한 근거·역량을 정리합니다.
고객이 받을 것
사건번호와 시장 진입 첫 검토.
05

아직 잘 모르겠음

맞는 문을 모르셔도 짧고 솔직한 설명이면 충분합니다.

고객이 가져올 것
조직, 역할, 결정 권한, 목적, 일정과 관할.
J&P가 할 일
맥락을 보존하고 가장 좁고 책임 있는 기업 경로를 고릅니다.
고객이 받을 것
사건번호와 기업 맥락 첫 검토.

필요한 대화에서 분명한 다음 단계로.

구단, 권리자, 브랜드와 기관을 위해 기업이 내려야 할 결정, 대상 시장과 그 판단에 필요한 맥락을 먼저 듣습니다.

프로젝트·기관 접수

welcome@jpsportsinm.com

새 프로젝트, 기업 업무 의뢰와 진행 중인 사안의 후속 연락.

기업 업무 의뢰 상담 →

Pietro Jun · 창립자·대표

pjun@jpsportsinm.com

기존 관계, 대표자 서신과 Pietro가 이어온 대화의 맥락이 필요한 사안.

기존 대화 이어가기 →
접수번호가 있나요? 다음 진행 상태 확인 →

이메일 수신 확인이 진행 중입니다. 현재는 온라인 접수 또는 공개된 전화 연락처를 이용해 주십시오.

조직, 필요한 결정, 대상 시장과 일정을 알려주십시오. 비밀이 아닌 상황 요약과 기존 접수번호가 있다면 함께 적어주십시오. 온라인 접수 성공 후 화면에 표시되는 접수번호를 보관하십시오.

업무 착수 전 범위, 보수, 권한, 산출물과 책임 계약 주체를 서면으로 합의합니다.

미팅은 사전 예약제로 진행합니다

임직원의 안전을 위해 사무실 상세주소는 공개하지 않습니다. 모든 미팅은 사전 예약, 신원 확인, 적용 가능한 안전 확인과 개별 승인을 거쳐 확정됩니다. 미팅 장소는 확정 후 개별 안내합니다.

범죄경력회보서는 미팅 심사를 위한 요청·처리가 법적으로 허용되는 경우에만 제출이 필요합니다. 제출 전에 적법한 처리 근거와 제출 절차를 별도로 안내합니다.

신분증이나 범죄경력회보서를 일반 이메일이나 공개 문의 양식으로 보내지 마세요.

첫 접수에서는 파일을 받지 않습니다. 비밀 거래 자료, 은행·지급 정보, 신분증, 의료 정보나 미성년자 정보를 보내지 마십시오. 접수만으로 승인, 실사, 대리, 비밀유지, 투자 업무 또는 계약이 생기지 않습니다.

23JP / SINM

최종 선언 / 이 공개판이 지키는 것

약속보다 근거. 행동보다 권한. 결과보다 사람.

J&P의 공개 입장은 목표보다 의도적으로 좁습니다. 엄격한 스포츠 비즈니스 판단 방법을 설명하되 현재 업무를 꾸미거나, 다른 조직의 권한을 빌리거나, 과거 문구를 현재 상업 약속으로 바꾸지 않습니다.

왜 중요한가

최대판이 긴 이유는 브랜드의 힘과 실제 설명 중 하나를 포기하게 하지 않기 위해서입니다. 원래 원칙은 남기고 모든 어려운 개념 바로 뒤에 뜻, 필요한 정보, 업무, 문서와 중단 조건을 붙입니다.

01

정체성을 보존합니다

어두운 기관형 목소리, 원래 원칙과 사각 스트라이프 구조를 공개판의 일부로 유지합니다.

고객이 가져올 것
브랜드 기록 보존에는 고객 정보가 필요하지 않습니다.
J&P가 할 일
과거와 현재 상태를 분명히 나눕니다.
고객이 받을 것
알아볼 수 있으면서 근거로 통제된 공개 정체성.
02

업무를 끝까지 설명합니다

고객 준비, J&P가 정리할 일, 받을 문서와 진행을 막는 조건을 모두 볼 수 있습니다.

고객이 가져올 것
실제 프로젝트는 검증 경로에서 수락한 정보만 제공합니다.
J&P가 할 일
서명 권한과 정한 목적 안에서만 일합니다.
고객이 받을 것
검토 가능한 문서와 좁은 완료 기록.
03

중대한 결정은 사람이 합니다

돈, 법률, 공개, 권리, 안전과 사람에게 영향을 주는 결정은 이름이 적힌 승인권자와 자격자에게 남습니다.

고객이 가져올 것
실제 프로젝트는 책임자와 전문가 경계를 각각 적습니다.
J&P가 할 일
준비·정리·기록·질문을 하되 제한된 권한을 가진 척하지 않습니다.
고객이 받을 것
책임 있는 결정 경로.
04

근거 없는 약속은 하지 않습니다

별도 현재 근거 없이 고객, 파트너, 사무실, 자격, 관계, 사례, 가치, 수익, 비용, 업무 가능 또는 결과를 주장하지 않습니다.

고객이 가져올 것
미래 공개 주장에는 날짜 있는 근거와 책임자 확인이 필요합니다.
J&P가 할 일
근거가 뒷받침하는 것만 공개하고 바로 옆에 한계를 남깁니다.
고객이 받을 것
목표보다 좁은 공개 기록.

일반 공개 정보만 제공합니다. 투자·법률·세무·회계·가치·기술 또는 다른 규제 자문이 아니며 돈, 증권 주문, 예약, 비밀 문의를 받지 않고 스폰서, 파트너, 시장 진입, 거래, 수익 또는 성과를 보장하지 않습니다.

J&P SPORTS INVESTMENTS & MARKETING

공식 정보와 작동하는 Reception을 함께 제공합니다. 초기 접수에서는 비밀 거래 문서, 지급 정보나 신분 자료를 받지 않습니다.

정보 공개 / 접수 운영 / 지급 닫힘

프로젝트·기관 접수

welcome@jpsportsinm.com

새 프로젝트, 기업 업무 의뢰와 진행 중인 사안의 후속 연락.

기업 업무 의뢰 상담 →

Pietro Jun · 창립자·대표

pjun@jpsportsinm.com

기존 관계, 대표자 서신과 Pietro가 이어온 대화의 맥락이 필요한 사안.

기존 대화 이어가기 →
접수번호가 있나요? 다음 진행 상태 확인 →

이메일 수신 확인이 진행 중입니다. 현재는 온라인 접수 또는 공개된 전화 연락처를 이용해 주십시오.

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